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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

针对泰勒提出的行为—目标模式的缺点，米歇尔·斯克里温于1972年提出了( )。

A.司法式评价模式

B.目标游离模式

C.对手模式

D.应答模式

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更多“针对泰勒提出的行为—目标模式的缺点，米歇尔·斯克里温于197…”相关的问题

第1题

目标获得性评价模式是由（)首先提出的。

A、斯克里文

B、斯塔克

C、泰勒

D、斯塔费尔比姆

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第2题

泰勒认为，课程评价是为了找出结果与目标之间的差距，并利用这种反馈信息作为修订课程计划的依据。据此提出的课程评价模式是( )

A.目标评价模式

B.目标游离评价模式

C.背景、输入、过程、结果评价模式

D.差距评价模式

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第3题

在研究信息系统建设内在规律时，提出的最著名的两个模型是诺兰模型和米歇模型。()

在研究信息系统建设内在规律时，提出的最著名的两个模型是诺兰模型和米歇模型。（)

A.对

B.错

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第4题

在研究信息系统建设内在规律时，提出的最著名的两个模型是诺兰模型和米歇模型。()

在研究信息系统建设内在规律时，提出的最著名的两个模型是诺兰模型和米歇模型。（)

A、错误

B、正确

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第5题

目标游离模式是针对目标行为模式批判的过程中产生的，作为一种评价模式它最大的贡献是()

A.将目标纳入了评价活动之中

B.提出了非预期效应概念

C.具有元评价的作用

D.提出了在评价中应注重民主的重要理念

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第6题

教育评价中的“目标模式”(Object Mode)，有时也称为_________。

A.“泰勒模式”

B.“建构模式”

C.“史密斯模式”

D.“CIPP模式”

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第7题

()提出“经纪人”的人性本体论为企业经营模式奠定了文化基础。

A.边沁

B.泰勒

C.大卫·李嘉图

D.亚当·斯密

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第8题

泰罗，又译成泰勒(1856-1915)原是美国的工程师，米特维尔钢铁厂厂长，他最早提出科学管理的理论和方法，其代表著是1911年出版的《管理科学原理》。()

泰罗，又译成泰勒（1856-1915)原是美国的工程师，米特维尔钢铁厂厂长，他最早提出科学管理的理论和方法，其代表著是1911年出版的《管理科学原理》。（)

A、错误

B、正确

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第9题

()提出“经纪人”的人性本体论为企业经营模式奠定了文化基础。

A.亚当·斯密

B. 大卫·李嘉图

C. 泰勒

D. 边沁

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第10题

目标模式的提出者是的（)

A.维果斯基

B.泰勒

C.皮亚杰

D.布鲁纳

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