首页 > 其他> 其他
题目内容 (请给出正确答案)
[判断题]

中长期的计划一般是指公共组织的中长期规划,它不是一种指标体系。()

查看答案
答案
收藏
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“中长期的计划一般是指公共组织的中长期规划,它不是一种指标体系…”相关的问题
第1题
组织的经营管理理念属于人力资源中长期规划的内容之一。()
点击查看答案
第2题
旅游发展规划一般是为期十五年以上的中长期规划。()
旅游发展规划一般是为期十五年以上的中长期规划。()

A.错误

B.正确

点击查看答案
第3题
根据图书馆所服务地区的中长期规划、各类型文献的发展趋势,以及地区文献资源共建共享的客观可能性,基层公共图书馆可以制订符合地区发展需求和()的发展计划。

A.领导期望

B.读者期望

C.公众期望

D.联盟期望

点击查看答案
第4题
内部审计机构应当编制中长期审计规划、年度审计计划、本机构人力资源计划和()

A.奖惩制度

B.薪酬制度

C.财务预算

D.财务计划

点击查看答案
第5题
绩效目标设定的依据包括()。

A.国家相关法律、法规和规章制度、国民经济和社会发展规划

B.部门职能、中长期发展规划、年度工作计划或社会发展规划

C.中期财政规划和年度预算要求

D.预期相关历史数据、行业标准、计划标准等

点击查看答案
第6题
年度计划是企业在计划年度内的行动纲领。由计划部门为主,组织营调、服务、安全、技术、财务、人事、物资等部门共同讨论,由计划部门综合平衡后上报下达。年度计划主要包括()和作业计划。

A、营运服务计划

B、营运计划

C、中长期计划

D、阶段性计划

点击查看答案
第7题
我国高速铁路发展规划是2004年经国务院批准的()确定的。

A、《中长期道路规划》

B、《中长期行政区域建设规划》

C、《中长期铁路网规划》

D、《中长期全国市政规划》

点击查看答案
第8题
下列关于转换比率法的说法,不正确的是()。

A.首先要估计组织所需要的关键技能员工的数量

B.其目的是将企业的业务量转换为对人力资源的需求

C.它是一种适合于中长期需求预测的方法

D.它需要对计划期内的业务增长、目前人均任务量和生产率的增长进行精确的估计

点击查看答案
第9题
下面关于区域卫生规划论述正确的是()。
下面关于区域卫生规划论述正确的是()。

A、规划是短期的、战略性的蓝图

B、是中短期的、战术性的蓝图

C、是中长期的、战术性的蓝图

D、是中长期的、战略性的蓝图

E、是中长期的、可操作性的蓝图

点击查看答案
第10题
中长期债券的发行是为了实现整个预算年度的公共收支平衡。()

中长期债券的发行是为了实现整个预算年度的公共收支平衡。()

点击查看答案
第11题
《国家粮食安全中长期规划纲要(2008—2020年)》是我国政府编制的第一个中长期粮食安全规划,对保障我国十多亿人口吃饭和经济社会发展具有重大的战略意义。该规划纲要的编制充分体现了( )。

A.实践具有社会历史性

B.实践具有客观物质性

C.实践是认识的基础

D.实践具有主观能动性

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改