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[判断题]

广义的沟通包括企业内自上而下、自下而上,以及横向沟通,并为企业风险管理的运行提供重要信息。()

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第1题
自下而上沟通方式与自上而下沟通方式相比,前者更容易受个人因素的阻碍而造成信息的扭曲。()
自下而上沟通方式与自上而下沟通方式相比,前者更容易受个人因素的阻碍而造成信息的扭曲。()

A.正确

B.错误

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第2题
沟通按照其渠道可以分为()。A.自下而上沟通、自上而下沟通B.单向沟通、双向沟通C.内部沟通、外

沟通按照其渠道可以分为()。

A.自下而上沟通、自上而下沟通

B.单向沟通、双向沟通

C.内部沟通、外部沟通

D.正式沟通、非正式沟通

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第3题
在企业内,由于成员间沟通的途径不同,可以分为()

A.有效沟通

B.无效沟通

C.正式沟通

D.非正式沟通

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第4题
以活动流程为中心实施改造时,一个重要原则是促进组织(),以提高企业内的沟通效率。

A.扁平化

B.横向化

C.纵向化

D.集成化

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第5题
马克思主义史学的具体贡献包括() 。

A.自上而下和阶级斗争与联合

B. 自上而下和阶级斗争与革命

C. 自下而上和阶级斗争与联合

D. 自下而上和阶级斗争与革命

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第6题
从行动的向度来看,治理包括自上而下的政治统治和政治管理,但不包括自下而上的政治参与。()
从行动的向度来看,治理包括自上而下的政治统治和政治管理,但不包括自下而上的政治参与。()

T.对

F.错

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第7题
战略实施计划制定的方法包括()。

A.自上而下的方法

B.自下而上的方法

C.上下结合的方法

D.小组计划的方法

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第8题
设计一个正规的战略管理系统包括()模式

A.自上而下的模式

B. 自下而上的模式

C. 上下结合的模式

D. 小组计划模式

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第9题
全孔分段钻灌方法主要包括()。

A.自上而下法

B.自下而上法

C.综合灌浆法

D.孔口封闭法

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第10题
( )是指企业内的所有间接报酬,包括带薪休假、员工保险、员工服务、退休计划、教育津贴和房屋贷款等。

A.员工福利

B.奖金

C.基本工资

D.津贴

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第11题
传统日本企业的育人特点包括()。

A.重视员工培训,开发员工通才能力

B.重视企业内训

C.岗位轮换和基层锻炼

D.重视传帮带

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