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[主观题]

求职信内容的第一段要阐明求职者是在申请哪一项工作,这样可以使招聘单位不必读完全信便知道信

的目的。()

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第1题
以下说法正确的是()

A.对资金的预算能力也是秘书所需的能力之一

B.要在求职信中充分表达个人的求职热诚和面谈的意向

C.在求职信结束语中要表达个人希望得到求职单位方工作的迫切心情

D.关于薪金问题应在目标单位请求职者作出回答时再提出

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第2题
求职信是求职者写给招聘单位的信函。()

A.正确

B.错误

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第3题
()是沟通求职者和用人单位之间的桥梁,是表现自我的重要方式之一。

A.简历

B. 求职信

C. 面试

D. 笔试

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第4题
求职信就是求职者进行______以获求职位的一种应用文体。
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第5题
由于薪金问题对求职者很重要,所以要在求职信开头写明个人对薪金的要求。()

由于薪金问题对求职者很重要,所以要在求职信开头写明个人对薪金的要求。()

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第6题
《标准》对整数的认识在第一学段设计了4条内容,下面哪几条是第一学段的内容? ()

A.在现实情境中理解万以内数的意义,能认、读、写万以内的数,能用数表示物体的个数或事物的顺序和位置

B. 能说出各数位的名称,理解各数位上的数字表示的意义;知道用算盘可以表示多位数

C. 在具体情境中,认识万以上的数,了解十进制计数法,会用万、亿为单位表示大数

D. 结合现实情境感受大数的意义,并能进行估计

E. 理解符号<,=,>的含义,能用符号和词语描述万以内数的大小

F. 在生活情境中感受大数的意义,并能进行估计

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第7题
导语是消息开头的第一个自然段或第一句话,用最简洁的文字,概括出要报道内容的最重要的事实。

A.错误

B.正确

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第8题
求职信的内容包括()。

A.个人基本情况

B.申请工作的岗位及胜任工作的条件

C.表示面谈的愿望

D.对应聘公司的了解

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第9题
总分式是在第一段对商品或企业作概括性介绍,然后在后续段落里对第一段提到的内容作分开陈述。()
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第10题
当本田公司在美国建立一家新汽车厂需要雇用数千名新员工时,登出的招募广告明确要寻找那些愿意参加由该公司提供的免费培训的求职者,并且只有参加此项培训的人才能申请新厂的工作。结果,有1.8万人申请到本田汽车公司的工作。本田所采用的甄选方式是()。

A.推理能力测试

B.小型工作培训和评价法

C.智商测试

D.投射法

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第11题
求职信所要达到的目标是申请职位的获得。()

求职信所要达到的目标是申请职位的获得。()

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