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侧重研究激发动机的因素的激励理论是行为该造型激励理论。 ()

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第1题
在行为科学理论中侧重研究人的需要、动机和激励问题的理论是()。

A.领导行为理论

B.群体行为理论

C.人类需要理论

D.人性管理理论

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第2题
“内容型激励理论”着重研究激发动机的因素。()
“内容型激励理论”着重研究激发动机的因素。()

A.正确

B.错误

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第3题
心理学家从不同角度提出了激发动机的理论,大致可分为()激励的理论。

A.条件型

B.内容型

C.过程型

D.目标型

E.行为改造型

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第4题
在激励理论类型中,重点研究动机形成和行为目标选择的理论是()

A.内容型激励理论

B. 行为改造型激励理论

C. 过程型激励理论

D. 综合型激励理论

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第5题
在激励理论类型中,重点研究动机形成和行为目标选择的理论是()

A.过程型激励理论

B.行为改造型激励理论

C.综合型激励理论

D.内容型激励理论

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第6题
激发、引导和保持一个人行为的内部或外部力量是()

A.动机

B.激励

C.需要

D.行为

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第7题
内容型激励理论是着重研究需要的内容和结构以及它们推动人们的行为理论,属于这一类激励理论的有()。

A.马斯洛的需要层次理论

B.奥德弗的ERG理论

C.麦克利兰的成就需要激励论

D.赫茨伯格的双因素理论

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第8题
广义而言,激励就是激发鼓励,即激发人的动机,诱导人的行为,调动人的积极性、主动性和创造性,实现目标的心理活动过程。()
广义而言,激励就是激发鼓励,即激发人的动机,诱导人的行为,调动人的积极性、主动性和创造性,实现目标的心理活动过程。()

A.正确

B.错误

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第9题
内容型激励理论着重研究从动机的产生到采取行动的心理过程。()
内容型激励理论着重研究从动机的产生到采取行动的心理过程。()

A、正确

B、错误

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第10题
内容型激励理论着重研究从动机产生到采取行动的心理过程。()
内容型激励理论着重研究从动机产生到采取行动的心理过程。()

A.正确

B.错误

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第11题
赫茨伯格提出的()理论认为,影响人的工作动机的有两类因素:一是“保健因素”,另一类是“激励因素”。

A.双因素

B.XY

C.人际关系

D.需要层次

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