首页 > 其他> 其他
题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

管理者用于帮助组织实现其目标的决策和行动。要求:根据下列陈述内容,找出最恰当的术语并将其相应

管理者用于帮助组织实现其目标的决策和行动。

要求:根据下列陈述内容,找出最恰当的术语并将其相应的字母填入横线上。 A.常用计划

B.战略制定

C.战略

D.全球化战略

E.滚动计划

F.政策

G.计划

H.分部

I.多元化

J.职能

K.公司层次战略

I.迈克尔.波特

M.使命陈述

N.情景计划 O.中期计划

查看答案
答案
收藏
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“管理者用于帮助组织实现其目标的决策和行动。要求:根据下列陈述…”相关的问题
第1题
广义上而言,管理是管理者依据一定的原理和方法,在特定的环境条件下,引导他人去行动,并使有限的资源得到合理的配置,以实现预定目标的一种行为。()
广义上而言,管理是管理者依据一定的原理和方法,在特定的环境条件下,引导他人去行动,并使有限的资源得到合理的配置,以实现预定目标的一种行为。()

A、错误

B、正确

点击查看答案
第2题
()原理,是指组织越是想要尽快地保证目标的实现,就越是要使管理者的责权利相一致。

A.权责对等

B.责权利一致

C.权责公开

D.责权利确定

点击查看答案
第3题
德育管理者要实现预定的目标,光靠一般号召是不行的,他必须制定一个周密可行的实施计划,提出若干可行的措施,以保证德育管理目标的实现,这是肯定德育管理过程哪一环节的意义()

A.确定德育目标

B.制定德育计划

C.组织开展德育活动

D.检查和总结

点击查看答案
第4题
()实际上就是指挥群体成员的行动以实现共同目标的行为;是一种紧跟外部环境的变化,通过推动组织内部变革以增强组织适应性的能力。

A.管理

B.领导

C.激励

D.计划

点击查看答案
第5题
定义一个组织的目标,建立一个实现这些目标的整体战略,把计划划分出各种层级,以便对不同的活动进行整合和协调,这是管理者的哪方面的主要功能?()

A.控制

B.计划

C.人员

D.协调

E.领导

点击查看答案
第6题
依据GB/T23331-2012标准,管理者代表在能源管理体系中其职责权限不包括()。

A.指定由相应的管理层授权的人员,与其共同开展能源管理活动

B.向最高管理者报告能源管理体系绩效

C.在组织各层次上提高对能源方针、能源目标的认识

D.为建立、实施、保持和改进能源管理体系并获得能源绩效提供资源

点击查看答案
第7题
在增权视角中,其核心能力(培养对象的能力建设)要求包括:()

A.积极的社会参与的个人态度或自我观念

B.对定义环境的社会政治系统进行批判分析的知识和能力

C.发展行动策略和为实现自己的目标筹措资源的能力

D.利用有效方式与他人一起定义和实现集体目标的行动能力

点击查看答案
第8题
政策执行对于政策过程的重要性体现在()。

A.是解决政策问题的重要途径

B.是检验政策方案正确与否的唯一标准

C.是实现政策目标的重要途径

D.其后果是后续决策的基本依据

点击查看答案
第9题
政策执行对于政策过程的重要性体现在()

A.是解决政策问题的重要途径

B.是实现政策目标的重要途径

C.是检验政策方案正确与否的唯一标准

D.其后果是后续决策的基本依据

E.是政策过程的第一环节

点击查看答案
第10题
有的正强化是连续的、固定的;有的正强化是间断的,其时间和数量都不固定。比较起来连续的正强化更有利于组织目标的实现。()
有的正强化是连续的、固定的;有的正强化是间断的,其时间和数量都不固定。比较起来连续的正强化更有利于组织目标的实现。()

A.正确

B.错误

点击查看答案
第11题
决策方法的核心是()。

A、对各种决策效果的评价选择标准

B、对各种行动方案的评价选择标准

C、对各种决策目标的评价选择标准

D、对各种决策程序的评价选择标准

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改