首页 > 法学> 劳动法
题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

以下哪些不作为最低工资的组成部分。

A.延长工作时间的工资

B. 津贴

C. 劳动者的福利待遇

D. 住房补贴

查看答案
答案
收藏
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“以下哪些不作为最低工资的组成部分。”相关的问题
第1题
中班津贴不能作为最低工资的组成部分。()

中班津贴不能作为最低工资的组成部分。()

点击查看答案
第2题
最低工资的用人单位支付给劳动者的最低工资标准,所以加班加点工资也应列入最低工资标准的组成
部分。()

点击查看答案
第3题
我国实行最低工资保障制度,下列各项中属于最低工资的组成部分的是()

A.加班加点工资

B.特殊工作环境、条件下的保健性津贴

C.奖金

D.国家法律、法规和政策规定的劳动保险、福利待遇

点击查看答案
第4题
根据我国有关规定,下面各项不得列入最低工资组成部分的有()

A.法定工作时间内从事的劳动报酬

B.加班加点工资

C.夜班工资

D.高温补贴

点击查看答案
第5题
加班加点工资、以及中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工资环境条件下的津贴、劳动保险、福利待遇等也是最低工资的组成部分。()
点击查看答案
第6题
下列不能作为最低工资组成部分的有()

A.用人单位通过补贴伙食、住房以支付给劳动者的非货币性收入

B.特殊工作环境条件下的津贴

C.法定的劳动者保险福利待遇

D.加班加点工资

点击查看答案
第7题
下列不能作为最低工资组成部分的有()

A.加班加点工资

B.特殊工作环境条件下的津贴

C.法定的劳动者保险福利待遇

D.用人单位通过补贴伙食、住房以支付给劳动者的非货币性收入

点击查看答案
第8题
下列不能作为最低工资组成部分的有()

A.加班加点工资

B.特殊工作环境条件下的津贴

C.法定的劳动者保险福利待遇

D.用人单位通过补贴伙食、住房以支付给劳动者的非货币性收入

E.空值

点击查看答案
第9题
根据杨小军教授所讲,执法不作为可以表现为以下哪些形式?()

A.弱作为

B.未作为

C.假作为

D.拒绝

点击查看答案
第10题
简述最低工资的概念,及确定最低工资的参考因素有哪些。

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改