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[多选题]

工资的职能有哪些()

A.调节职能

B.补偿职能

C.激励职能

D.效益职能

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第1题

商业银行的职能有()。

A.信用中介

B.支付中介

C.信用创造功能

D.金融服务职能

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第2题

保险的基本职能有（）

A.分散风险

B.损失补偿

C.融资职能

D.防灾防损

E.经济给付

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第3题

劳动力市场是比较典型的非均衡市场的主要原因有哪些()

A.工资的刚性使价格机制往往不能在劳动力市场上充分发挥作用

B.劳动力需求的数量除受工资调节外，还要受产品市场需求的调节

C.劳动力需求的数量受财富总量和社会心理等因素的调节

D.劳动力需求的数量受人的主观偏好调节

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第4题

国际经济组织的权力机构主要职能有()。

A.制订本组织的方针政策

B.审核预算

C.决定接纳新成员

D.选举执行机构的成员

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第5题

企业的管理的基本职能有()

A.计划

B.组织

C.领导

D.控制

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第6题

公共部门员工培训的主管机构的基本职能有()。

A.制定培训的法规

B.在公职人员培训过程中进行宏观协调和政策解释

C.组织培训者的培训和培训理论研究

D.按分类分级管理原则对培训的教育机构进行指导和控制

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第7题

职位分类结构中，划分职等的目的是在部门中建立（)

A.专业体系

B.职组和职系

C.统一的工资报酬体系

D.职级规范

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第8题

鼓励员工提高技能水平的工资形式是____A职务工资B职能工资C工龄工资D计件工资

鼓励员工提高技能水平的工资形式是____

A职务工资

B职能工资

C工龄工资

D计件工资

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第9题

以下属于货币发货支付手段职能的有（)

A.银行吸收存款

B.汽车购买

C.工资支付

D.商品购买

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第10题

按药品市场营销活动中的购买、销售、仓储、运输、资金融通、提供市场住处等职能来研究药品市场营销学的方法是()

A.产品研究法

B.机构研究法

C.职能研究法

D.管理研究法

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第11题

我国《国家赔偿法》规定，误工减少的收每日赔偿金按国家上年度职工日平均工资计算，其总计的最高额为国家上年度职工年平均工资的()

A.5倍

B.10倍

C.15倍

D.20倍

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