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题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

绩效考核标准对绝对时期员工努力方向和积极性有着重要的影响，标准应当尽可能用数量表示。()

绩效考核标准对绝对时期员工努力方向和积极性有着重要的影响，标准应当尽可能用数量表示。（)

A、错误

B、正确

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更多“绩效考核标准对绝对时期员工努力方向和积极性有着重要的影响，标…”相关的问题

第1题

依靠知识分子，发挥知识分子的作用，必须()。

A.努力营造更加有利于知识分子施展聪明才智的良好环境，在全社会进一步形成“尊重知识，尊重人才”的良好风尚

B.制定相关的政策和措施，积极改善知识分子的工作、学习和生活条件

C.在政治上对知识分子予以充分的信任

D.积极引导，严格要求，使其发扬“热爱祖同，求实创新，拼搏奉献，团结协作”的精神

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第2题

工作岗位评价是在（)基础上进行的。A．绩效考核B．薪酬等级C．薪酬标准D．岗位分析

工作岗位评价是在()基础上进行的。

A．绩效考核

B．薪酬等级

C．薪酬标准

D．岗位分析

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第3题

Address列显示被双击行地址的就绝对地址，再次双击返回标准地址模式。()

Address列显示被双击行地址的就绝对地址，再次双击返回标准地址模式。（)

T.对

F.错

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第4题

在团队绩效考核中只需要考虑员工在团队中承担的职责。()

在团队绩效考核中只需要考虑员工在团队中承担的职责。（)

A.正确

B.错误

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第5题

以建设美丽宜居村庄为导向，以农村垃圾、污水治理和村容村貌提升为()方向，开展农村人居环境整治行动，全面提升农村人居环境质量。

以建设美丽宜居村庄为导向，以农村垃圾、污水治理和村容村貌提升为（)方向，开展农村人居环境整治行动，全面提升农村人居环境质量。

A、主抓

B、主攻

C、努力

D、发展

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第6题

使用绝对分析法进行销售活动分析时可采用的指标包括：()

A.时期对比、构成比率、动态对比

B.计划对比、时期对比、标杆对比

C.计划对比、动态对比、相关对比

D.相关比率、构成比率、动态比率

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第7题

绩效考核的3个基本步骤是()。

A.建立绩效标准

B.正式评估

C.结果反馈

D.评论

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第8题

根据期望理论模式，为了有效激发员工工作动机，需要兼顾的关系有()。

A.目标与动机的关系

B.努力与成绩的关系

C.成绩与奖励的关系

D.奖励与满足的关系

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第9题

下列关于组织文化的说法中，正确的有（)。

A.一般的文化都是在非自觉的状态下形成的，组织文化则可以是在组织努力的情况下形成

B.组织文化具有自我延续性，不会因为领导层的人事变更而立即消失

C.仁者见仁，智者见智，组织文化应该使组织成员面对某些伦理问题时产生多角度的认识

D.组织文化的内容和力量会对组织员工的行为产生影响

E.组织文化具有显性内容和隐性内容

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第10题

透明的薪酬制度可以发送一个积极的信号，表明薪酬制度的（)，鼓励员工（)，营造良好的（)。

A.公平合理

B.公平竞争

C.友好氛围

D.竞争氛围

E.控制竞争

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第11题

决策目标是单一、明确和绝对的。()

决策目标是单一、明确和绝对的。（)

T.对

F.错

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