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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

一个客户要求你给项目增加工作范围。现在项目低于预算并比进度计划提前一些。你应该怎么做()

A.批准该项变更

B.让客户了解该项变更对项目的影响

C.请发起人批准该项变更

D.从配置变更委员会获得批准

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第1题
你的经理给了你一份工作范围,要求你马上开始工作,并报给她一份进度计划。你首先应该做什么?

A、开始对完成该工作范围所需的任务进行估算

B、确定项目干系人并确认工作范围中包括了他们的要求

C、建立一份活动列表,然后给任务分配资源

D、确定一个团队,并获得职能经理对他们参与项目的批准

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第2题
项目的工作范围已经完成,但是客户不满意,因为客户希望让项目组完成额外的工作。项目组应该怎么
做()

A告诉客户现在进行变更已经为时过晚

B为了搞好关系,无条件的满足要求

C在获得管理层批准后,增加工作范围并执行额外工作

D开始合同收尾,并就额外工作签订新合同

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第3题
在与客户的例行见面会上,客户提交了一份书面文件,要求你对项目范围做一个小的变更。这个客户是你的重要客户之一,你还指望以后从他那里获得更多的合同。你应该如何处理这个变更要求?()

A.同意免费进行这个变更

B.给客户一个进行该变更的价格

C.拒绝这个变更要求

D.告诉客户你需要评审这个变更对项目的影响,然后才能做出决定

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第4题
公司接到一个客户的投标邀请,客户要求你们明天给出一个关于项目成本的大致估算,你是这方面的专家,公司要求你在1小时内给出一个估算,你使用的是什么类型的方法?()

A、量级估算

B、预算估算

C、确定估算

D、详细估算

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第5题
你在根据合同做些工作,买主要求你多做些额外的要求,这些要求没有包括在合同内。为了使客户满意你把这部分需求加入到项目中。你违反了哪项PMP职业行为规范?()

A、有责任维护和满足项目范围和目标

B、有责任确定利益冲突都是符合法律的

C、有责任提供真实、正确的陈述

D、没有违反任何职业规范

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第6题
下列表述正确的是()

A.培训可能增加项目的成本比人员缺乏技术能给项目造成的损失要小

B.培训可能增加项目的成本比效率低下给项目造成的损失要大

C.适当的人员培训可以提高项目团队的工作效率

D.适当的人员培训可以鼓舞员工士气

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第7题
下列表述正确的是()

A.培训可能增加项目的成本比人员缺乏技术能给项目造成的缺失要小

B.培训可能睥成本比效率低下给项目造成的损失要大

C.适当的人员培训可以提高项目团队的工作效率

D.适当的人员培训可以鼓舞员工土气

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第8题
你的项目干系人要求你为项目创建一个财务计划,准备一个财务计划需要()。

A、计划管理技能

B、行业特殊技能

C、财务专家经验

D、计划管理技能和行业特殊技能

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第9题
项目范围管理就是对项目从立项到结束的整个生命期中有关项目的工作范围进行管理和控制的过程和活动,以确保项目包含的所有工作、包括项目所不包含的工作得到有效完成,以便使客户能满意的接受项目交付成果的过程。()
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第10题
如果政府征求你对一个项目的建议:该项目现阶段的收益是1400万美元,一年后的收益是500万美元,2年后的收益是100万美元;项目现阶段不会有成本,但是2年后会有2000万美元的成本。假设利率是10%。如果收益成本比率大于1,我们就认为该项目可取,你的建议如何?
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第11题
在项目执行过程中,职能经理告知你他没有足够的资源在下个月支持你的项目和其他两个项目。解决这个问题最好的方法是:()。

A.要求职能经理做出决定

B. 要求职能经理向高层管理部门做工作,提高项目的优先级

C. 要求你的项目发起人和职能经理商榷

D. 要求职能经理安排一次和你及其他项目经理的会面,以便自行解决这一问题

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