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题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

在大五人格维度中,有一个维度也可被称为“成就意志”维度,或者就叫做“工作”维度,该维度是:()

A.开放性

B.宜人性

C.尽责性

D.神经质性

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第1题
以下说法不正确的是:( )

A.七因子模式相应的量表为气质和性格量表

B.大五因子模式人格结构只在欧美语言文化中存在

C.将十六、三或七因子等人格量表同时实施在一个样本中,可筛选出最主要的特质

D.Zuckerman-Kuhlman人格问卷可测量冲动感觉寻求、神经质一焦虑、攻击-敌意、社交性和活泼性等5个维度

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第2题
在大五模型中,什么样的维度会倾向于在人际导向的工作(如客户服务)中表现更好?()

A、外向性

B、随和性

C、责任心

D、经验的开放性

E、情绪稳定性

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第3题
以下说法不正确的是:( )

A.“人心不同.各如其面”反映了人格的独特性与共同性

B.复杂的现实生活经历会使人格特质发生某些改变,说明人格具有可变性

C.人格的特质在不同的维度上相互协调,组成一个整体,反映了人格的整体性

D.因为遗传的原因,人格特质在一生中有相当的连续性和稳定性,所以是不可变的

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第4题
根据人格的五因素模型,人格可能依据( )维度划分。

A.自我中心的、安静的、有创造力的、诚实的及精力充沛的

B.诚实的、情绪稳定的、准时的、敌对的及坚持的

C.宜人性、外倾性、开放性、情绪性及责任心

D.安静的、自我中心的、内省的、敌对的且情绪不稳定的

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第5题
特质论的假设有:()。

A.特质是构成人格的基本单元,每个特质就是一个人格维度。

B.特质具有跨时间、跨情景的稳定性。

C.人格特质可以分为表面特质和根源特质

D.通过对人格特质的了解可以预测行为。

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第6题
艾森克认为人格有哪几个维度()

A.情绪性维度、气质性维度和稳定性维度

B.情绪性维度、内外向维度和精神质维度

C.气质性维度、内外向维度和稳定性维度

D.理智性维度、情绪性维度和意志性维度

E.理智性维度、内外向维度和精神质维度

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第7题
艾森克人格问卷EPQ 中把人格分为三个主要的维度,主要调查_______________(E)、(N)_______________和_______________(P)。

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第8题
在大五的人格量表中,外倾性这个指标可以相对准确地预测谁将成为团队中的()

A、作为一个具有远见的人

B、作为一个协调者

C、作为一个创新者

D、作为一个发起者

E、作为一个领导者

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第9题
以下说法正确的是:( )

A.一个人可能同时符合一项以上维度型方式的人格定义

B.通过主因素分析检验的特质相关量表测量的方法被称为界定型测量

C.十六因子模式人格量表为Eysenck H设计,相应的量表是16PF问卷

D.特质是一个人在不同的时间和环境下表现出来的一致的行为特点或倾向

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第10题
16PF的作用是根据16个相对独立的人格维度对人进行描绘,可以用于了解被试在()方面的表现()。

A.环境适应

B.专业成就

C.心理健康

D.职业倾向

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第11题
艾森克人格问卷(简称EPQ)从____维度来评价人格。
艾森克人格问卷(简称EPQ)从____维度来评价人格。

A、内外倾性

B、神经质

C、精神质

D、测谎分

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