首页 > 工商管理
题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

当决策者倾向于高估自己对情况的了解程度,或者对自身和他们的表现持有不切实际的乐观态度,他们就表现出了()偏见。

当决策者倾向于高估自己对情况的了解程度,或者对自身和他们的表现持有不切实际的乐观态度,他们就表现出了()偏见。

查看答案
答案
收藏
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“当决策者倾向于高估自己对情况的了解程度,或者对自身和他们的表…”相关的问题
第1题
下述对DSS叙述正确的是()。

A.决策支持系统用于解决结构化问题

B.决策支持系统用于代替决策者决策

C.决策支持系统注重用户自己的学习

D.一个决策支持系统通常都具有广泛的适用性

点击查看答案
第2题
教育评价具有对教育改革信息进行反馈的功能,即通过评价可使决策者看到改革的情况变化,掌握改革的方向,发展趋势,保证改革沿着正确方向前进。()
教育评价具有对教育改革信息进行反馈的功能,即通过评价可使决策者看到改革的情况变化,掌握改革的方向,发展趋势,保证改革沿着正确方向前进。()

A.正确

B.错误

点击查看答案
第3题
()就是根据方案对于系统目标满足的程度,从多个备选方案中区分出最优方案、次优方案和满意方案送交决策者

A.决策

B. 实施

C. 建模

D. 评价

点击查看答案
第4题
衡量集权与分权程度的标志有()

A.决策的目标

B.决策的数目

C.决策的重要性及其影响面

D.决策者的工作风格

E.决策审批手续的简繁

点击查看答案
第5题
受“晕轮效应”的影响,面试考官可能会在某种程度上倾向于()。

A.在评价当前应聘者的表现时受前一个应聘者表现的影响

B.根据应聘者的某一优点或缺陷来评价应聘者的整体表现

C.对和自己在某些方面具有相同(似)特点的应聘者做出较高的评价

D.根据开始几分钟甚至是面试前从相关资料中得到的印象对应聘者做出评价

E.应聘者语言表达能力强,则其综合素质也很高

点击查看答案
第6题
档案作用发挥程度取决于人们对档案的()程度。

A.关心

B. 利用

C. 了解

D. 喜好

点击查看答案
第7题
评价对被审计单位及其环境了解的程度是否恰当,关键是看注册会计师对被审计单位及其环境的了解是否实施了风险评估程序。()
评价对被审计单位及其环境了解的程度是否恰当,关键是看注册会计师对被审计单位及其环境的了解是否实施了风险评估程序。()

评价对被审计单位及其环境了解的程度是否恰当,关键是看注册会计师对被审计单位及其环境的了解是否实施了风险评估程序。()

A、错误

B、正确

点击查看答案
第8题
广告知晓度是指媒体受众通过多种媒体了解某则广告的比率和程度。()
广告知晓度是指媒体受众通过多种媒体了解某则广告的比率和程度。()

T.对

F.错

点击查看答案
第9题
义务教育阶段校内评价的主要目的:获得对学生和教学的诊断信息,了解学生的学习程度,了解学生的个体差异,以便提供更合适个体发展的教育。()
义务教育阶段校内评价的主要目的:获得对学生和教学的诊断信息,了解学生的学习程度,了解学生的个体差异,以便提供更合适个体发展的教育。()

A、错误

B、正确

点击查看答案
第10题
义务教育阶段校内评价的主要目的:获得对学生和教学的诊断信息,了解学生的学习程度,了解学生的个体差异,以便提供更合适个体发展的教育。()
义务教育阶段校内评价的主要目的:获得对学生和教学的诊断信息,了解学生的学习程度,了解学生的个体差异,以便提供更合适个体发展的教育。()

A.正确

B.错误

点击查看答案
第11题
当决策者的目的是减少损失时,在绝对鲁棒准则中,第3步应寻找各方案的最大损失。()
当决策者的目的是减少损失时,在绝对鲁棒准则中,第3步应寻找各方案的最大损失。()

A.正确

B.错误

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改