题目内容
（请给出正确答案）
下面是合格计划和非合格计划的一些区别,描述错误的是()。
A．对企业年金计划而言,覆盖率要求不同,合格计划具有普通员工参保率要求;而非合格计划可能只是包括管理人员或高薪雇员,不用考虑覆盖率
B．无论是企业年金计划还是个人退休计划,其所得税扣除时间不同,向合格退休计划的缴费可能会从税后收入中扣除;而向非合格养老金计划的缴费通常是从当期应税收入中扣除
C．合格计划一般都享受国家的税收优惠政策,非合格计划与合格计划相反,非合格计划通常是没有专门法律约束,也没有税收优惠待遇的退休计划
D．对企业资产负债表的影响不同,合格计划的资产常常要求委托银行独立托管,如果合格计划供给不足对企业资产负债表没有负面影响;而非合格计划常常是非信托管理,其盈亏情况对企业资产负债表具有影响
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企业养老金计划中的合格计划与非合格计划区别在于()
A．是否具有税收优惠待遇
B．是否具有相关法律要求
C．是否具有税收优惠待遇及相关法律要求
D．是否得到国家相关部门批准通过
下面关于合格计划和非合格计划的说法,其中错误的是()。
A．合格计划都享有税收优惠待遇
B．非合格计划是非法计划,不符合相关法律
C．在中国企业举办企业年金计划必须符合《企业年金试行办法》的规定,如参加了国家基本养老保险计划并按时缴纳费用等,同时享有税收优惠待遇(约占工资总额4%的缴费可以在税前列支),这是中国的合格计划
D．非合格计划也是退休计划的一种
由于个人情况和计划的特点不同,下面哪些人可能不喜欢延期支付的合格养老金计划()。①启动计划时已接近退休的年老员工;②岗位具有高收入的员工;③普通员工;④女员工。
A．①③④
B．②③④
C．①②
D．①②③④
企业健康福利的非合格计划同企业养老金计划的不同之处是() ①通常被鼓励企业不购买商业健康保险产品; ②企业举办健康福利计划已经获得国家级税收优惠政策和福利基金的使用权; ③国家鼓励企业举办补充医疗保险计划,但没有专门法律规范; ④通常被鼓励企业购买商业健康保险产品
A．①
B．①②
C．②③
D．②③④
企业养老金非合格计划主要包括() ①团体养老金保险计划;②退休人员补贴;③企业养老储蓄计划;④单位互助计划
A．①②③④
B．①②
C．①②③
D．④
预先承诺待遇(规定养老金支付水平)的退休计划是()。
A．合格计划
B．缴费确定计划
C．生存年金
D．待遇确定计划
合格计划是()。
A．符合特定法律要求从而可以享受税收优惠待遇的福利计划
B．不符合特定法律要求也不可以享受税收优惠待遇的福利计划
C．符合特定法律要求但不能享受税收优惠待遇的福利计划
D．不符合特定法律要求但可以享受税收优惠待遇的福利计划
，()在我国首次规定了合格投资制度，要求只有符合合格投资者要求，才可以进行信托公司集合资金信托计划投资。
A．2001年，《信托法》
B．2002年，《信托投资公司资金信托管理暂行办法》
C．2007年，《信托公司管理办法》
D．2007年，《信托公司集合资金信托计划管理办法》
A.信托受益权划分为等份额的信托单位
B.信托资金有明确的投资方向和投资策略，且符合国家产业政策以及其他有关规定
C.参与信托计划的委托人为惟一受益人
D.信托期限不少于一年
E.委托人为合格投资者
A．证券投资信托是集合资金信托计划中的首要业务
B．信托新“两规”强化了集合资金信托计划的信托资金保管要求
C．证券投资信托必须配备投资顾问
D．证券投资信托所集合的资金必须交由合格商业银行进行资金保管
