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[主观题]
绩效辅导的实施应避免()。
绩效辅导的实施应避免()。
A、只关注当前问题的解决
B、经常性的辅导
C、注重提升员工能力
D、只在出现问题时辅导
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A、只关注当前问题的解决
B、经常性的辅导
C、注重提升员工能力
D、只在出现问题时辅导
A.绩效反馈
B.绩效辅导
C.绩效沟通
D.绩效面谈
A、指导者主导型
B、学习型指导者
C、学习者主导型
D、教学型指导者
A.绩效考核
B.绩效评价
C.绩效管理
D.薪酬制度