题目内容
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[单选题]
对组织在一定时期内的人力资源需求和供给作出预测,该活动属于人力资源管理基本职能中的()。
A.员工招聘
B.人力资源规划
C.绩效管理
D.职位分析和胜任素质模型
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A.员工招聘
B.人力资源规划
C.绩效管理
D.职位分析和胜任素质模型
A.公共部门人力资源规划
B.公共部门人力资源战略
C.公共部门人力资源管理
D.公共部门人力资源制度
A.组织在未来的某一特定时期内对人力资源的需求是什么
B.组织在同一时期内能够获得的人力资源供给是怎样的
C.这些人力资源供给与组织未来的人力资源需求在数量和类型上适应吗
D.组织应当通过哪些方式来达到未来的人力资源供求平衡
A、需求情况
B、限制条件
C、目标
D、态度
企业的生产能力是指企业在一定的生产技术组织条件下,在一定时期内直接参与生产过程的固定资产(机器设备、厂房和其他生产性建筑物)和人力资源所能生产的一定种类和一定质量的产品的最高数量,或所能加工处理一定原材料的最大数量。