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[判断题]

引导组织和人员实现组织目标不属于非政府组织能力建设的价值。()

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第1题
()是通过招聘、选拔、培训、报酬等管理形式对非政府组织人员进行有效管理,满足组织需要,保证组织目标实现与成员发展的最大化的一系列活动的总称。

A.科学运行管理

B.公务人员管理

C.公共资源管理

D.人力资源管理

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第2题
领导的根本任务是引导成员去实现组织目标,但组织目标的实现与一定的组织和人员紧密联系。()
领导的根本任务是引导成员去实现组织目标,但组织目标的实现与一定的组织和人员紧密联系。()

A.正确

B.错误

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第3题
徐家良教授认为,非政府组织营销指非政府组织为了实现组织目标,通过相互交换和承诺,发现、创造和交付价值、产品或服务。()
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第4题
以下哪项不属于非政府组织项目管理的关键要素?()

A、项目管理理念

B、项目运作模式

C、项目人员组织

D、项目实施手段

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第5题
对非政府组织筹款活动中的各项工作及其参与人员的工作效率所进行的评估称为()

A.目标确定

B.组织实施

C.工作绩效

D.项目运作

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第6题
非政府组织管理层的主要职能不包括()

A.计划

B. 组织

C. 服务

D. 引导

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第7题
领导是指挥、引导组织成员,为实现组织目标而努力的()。
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第8题
()是指非政府组织为了达到组织目标通过不同的方式,提升个人、部门和组织绩效的活动。

A.绩效

B.绩效管理

C.非政府组织绩效

D.非政府组织绩效管理

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第9题
非政府组织财务管理的目标不包括()

A.宗旨和责任

B.稳定

C.社会责任

D.最大的边际效益

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第10题
非政府组织财务管理的目标包括()

A.宗旨和责任

B.稳定

C.社会责任

D.最大的边际效益

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第11题
()是指对组织各领域、各层次的管理工作所制定的指导与约束规范体系。它引导并约束组织的成员为实现组织的目标努力工作,是实现组织目标的根本性保证。

A组织的基本制度

B职权

C组织的管理制度

D职责

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