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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

()把组织看成是非常富于等级性的,权力倾向于集中在上层。

A.泰勒

B.亨利·法约尔

C.马科斯·韦伯

D.霍桑

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第1题
按一定的权责结构和法定规则形成的组织,反映出管理者的理念,奉行权力等级原则,属于按产性依据划分的哪种组织类型()

A.第三方组织

B.正式组织

C.非正式组织

D.服务组织

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第2题
根据麦克莱兰德的需求--成就理论,以下属于有比较明显权力需求表现的是()。

A把解决问题看成是自身的责任

B寻求挑战,优秀,独立

C追求工作熟练,以发展和运用他们解决问题的能力为荣耀

D喜欢参加能够获胜的竞争

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第3题
在社区理论发展的()阶段,人们把社区既看成是一个互动的体系,又看作是一个冲突的场所,还看作是一个行动的场域。

A.组织论

B.区域论

C.生态论

D.综合论

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第4题
巴纳德他把组织看成是一种开放式的系统,认为组织中的所有人员都是寻求取得平衡(即达到稳定状态)的系统,他们调整内部和外部的各种力量,不断地使整个系统得以保持平衡。()
巴纳德他把组织看成是一种开放式的系统,认为组织中的所有人员都是寻求取得平衡(即达到稳定状态)的系统,他们调整内部和外部的各种力量,不断地使整个系统得以保持平衡。()

A.错误

B.正确

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第5题
按照()标准,公共组织分为政府机构、教育组织、健康和福利组织、宗教组织、慈善组织和基金会。

A.财务

B.公共权力

C.权威

D.等级结构

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第6题
组织设计主要指组织()的设计,是把组织内的任务、权力和责任进行有效组合协调的活动。

A.过程

B.工作

C.战略

D.结构

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第7题
不论是在企业还是在政府机构,秘书一般都是帮助高层管理者进行工作的,他们在组织的职权等级链上的位置是很低的,但是人们常常感到秘书的权力很大。那么秘书拥有的是什么权力?

A.合法权力

B.个人影响权力

C.强制权力

D.没有任何权力,只是比一般人更有机会接近领导

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第8题
不论是在企业还是在政府机构,秘书一般都是帮助高层管理者进行工作,他们在组织的职权等级链上的职位是很低的,但是人们常常感到秘书的权力很大。那么,秘书拥有的是什么权力()。

A.没有任何权力,只是比一般人更有计划接近领导

B.强制权力

C.合法权利

D.个人影响权力

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第9题
项目组织系统图说明了项目经理如何把与项目功能相关的权力和责任委托给图中标出的人员。()
项目组织系统图说明了项目经理如何把与项目功能相关的权力和责任委托给图中标出的人员。()

A.错误

B.正确

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第10题
对于组织中的权威来说:()
对于组织中的权威来说:()

A、由组织正式授予

B、雇员认为是正确的和合适的而接受

C、当个人加入一个组织时,他们一般把权威看作是合法的

D、权威在范围上比权力狭小

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第11题
高度常规性的思维环境评分等级是指有非常详细的标准规定,并可立即获得协助。()
高度常规性的思维环境评分等级是指有非常详细的标准规定,并可立即获得协助。()

A、错误

B、正确

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