首页 > 公共事业管理> 组织行为学
题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

浮动工资方案的具体形式:()

A.计件工资

B.工资奖励

C.利润分成

D.奖金

E.收入分成

查看答案
答案
收藏
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“浮动工资方案的具体形式:()A、计件工资B、工资奖励C、利润…”相关的问题
第1题
下列哪个不是最广泛使用的浮动工资方案?()

A、计件工资

B、绩效工资

C、基本工资

D、收益分享

E、利润分配方案

点击查看答案
第2题
什么浮动工资方案是建立在绩效评估的基础上的,是根据员工的绩效付酬。()

A、计件工资

B、技能工资

C、绩效工资

D、奖金

E、收益分享

点击查看答案
第3题
把奖励与生产效益挂钩,而不是与利润挂钩,即使公司没有盈利,员工也可以得到奖励,这是什么浮动工资方案?()

A、技能工资

B、收益分享

C、利润分享

D、计件工资

E、员工持股计划

点击查看答案
第4题
我国工资的具体形式包括哪几种?()

A.计时工资

B.计件工资

C.津贴和补贴

D.奖金

点击查看答案
第5题
计件工资的具体形式包括()。

A.直接无限计件工资制

B.累进计件工资制

C.承包工资制

D.间接计件工资制

E.综合计件工资制

点击查看答案
第6题
浮动工资方案主要取决于员工在工作上所花的时间和资历。()
点击查看答案
第7题
所有的员工都会对浮动工资方案产生积极的反应。()参考答案:错的解说:不是所有的员工都会对浮动工资方案产生积极的反应。15、是员工认可方案如果被滥用,就会破坏它的价值,造成士气低下。()
点击查看答案
第8题
我国转型经济时期浮动工资的主要形式有:()

A.小浮动浮动升级

B.半浮动

C.全浮动

D.浮动升级

E.浮动工资标准

F.集体浮动

点击查看答案
第9题
某公司一线业务经理的收入水平,与他们在领导、员工开发、职能卓越性等方面的技能是密切相关的。这是什么类型的浮动工资方案?()

A、就业薪酬

B、培训的基础工资

C、绩效工资

D、技能工资

E、发展的基础工资

点击查看答案
第10题
资本主义计时工资和计件工资的关系是()
资本主义计时工资和计件工资的关系是()

A、计时工资是计件工资的基础

B、计件工资是计时工资的基础

C、计时工资是计件工资的转化形式

D、计件工资是计时工资的转化形式

E、计时工资、计件工资都是劳动力价值或价格的转化形式

点击查看答案
第11题
体现同工同酬的工资形式是____A职务工资B职能工资C工龄工资D计件工资

体现同工同酬的工资形式是____

A职务工资

B职能工资

C工龄工资

D计件工资

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改