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[主观题]

下列因素中，哪个不属于企业的外部环境因素（)。A．人口B．营销组合C．人均国民收入D．产业政策

下列因素中，哪个不属于企业的外部环境因素()。

A．人口

B．营销组合

C．人均国民收入

D．产业政策

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第1题

系统安全综合评价结果取决于（)。

A.人文安全管理

B.危险物质、工艺及设备

C.作业、外部环境

D.上述因素都包括

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第2题

下列选项不属于影响临床护理决策的个体因素的是：（)

A.价值观

B.知识

C.经验

D.人际关系

E.个性特征

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第3题

高自我监控者在根据外部环境因素调整自己的行为方面表现出相当高的适应性，他们对环境线索十分敏感，能根据不同情境采取不同行为，并能够使公开的角色和私人的自我之间表现出极大差异。()

高自我监控者在根据外部环境因素调整自己的行为方面表现出相当高的适应性，他们对环境线索十分敏感，能根据不同情境采取不同行为，并能够使公开的角色和私人的自我之间表现出极大差异。（)

A.错误

B.正确

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第4题

下列不属于职位评价方法的是（)。

A.职位归类法

B.关键事件法

C.因素比较法

D.职位排序法

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第5题

下列表述中，不正确的是（)。

A.利用可比市盈率估计企业价值考虑了时间价值因素

B.利用可比市盈率估计企业价值能直观地反映投入和产出的关系

C.利用可比市盈率估计企业价值具有很高的综合性，能体现风险、增长率、股利分配的问题

D.利用可比市盈率估计企业价值最适合连续盈利，并且β值接近于1的企业

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第6题

下列哪种不属于影响公共部门绩效评估功能发挥的绩效激励因素？（)

A.“民主”的合法外衣

B.绩效激励流于形式

C.重精神轻物质

D.激励失效

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第7题

下列不属于个人商务活动特点的有()

A.以满足个人生存需要为直接目标

B.是最终的消费行为

C.以个人意识为基本影响因素

D.对社会生产无影响的行为

E.是毫无规律可寻的行为。

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第8题

影响企业薪酬设定的因素很多，在外部因素中，包括()、当地生活水平、国家政策法规、劳动力市场状况等。

A.行业的特点

B.社会薪酬平均水平

C.失业率

D.劳动力素质

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第9题

较高的（)能够吸引大量的、可供选择的员工，能够招聘到那些掌握关键产品技术的人员，从而减少企业在发展道路中的产品探索等过程。

A.薪酬因素

B.收入水平

C.奖励因素

D.薪酬水平

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第10题

行业引力企业实力矩阵认为在评价各经营单位时除了要考虑市场增长率和市场占有率以外，还要考虑其他许多因素，这些因素可以分别包括在行业吸引力和业务实力两个变数中。()

行业引力企业实力矩阵认为在评价各经营单位时除了要考虑市场增长率和市场占有率以外，还要考虑其他许多因素，这些因素可以分别包括在行业吸引力和业务实力两个变数中。（)

A.错误

B.正确

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第11题

资历因素不属于影响人力资源晋升计划的因素。()

资历因素不属于影响人力资源晋升计划的因素。（)

A.正确

B.错误

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