首页 > 行政管理

题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

规划部门或人员根据上级的要求提出政策方案，按照特定行政程序层层禀报上级，由上级机关部门领导层层审定，最后由掌握最终决策权的行政领导批准和签发。这种行政审批形式是指禀议制。()

规划部门或人员根据上级的要求提出政策方案，按照特定行政程序层层禀报上级，由上级机关部门领导层层审定，最后由掌握最终决策权的行政领导批准和签发。这种行政审批形式是指禀议制。（)

A、错误

B、正确

查看答案

如果结果不匹配，请联系老师获取答案

您可能会需要：

重置密码查看订单联系客服

安装优题宝APP，拍照搜题省时又省心！

更多“规划部门或人员根据上级的要求提出政策方案，按照特定行政程序层…”相关的问题

第1题

规划部门或人员根据上级的要求提出政策方案，按照特定行政程序层层禀报上级，由上级机关部门领导层层审定，最后由掌握最终决策权的行政领导批准和签发。这种行政审批形式是指禀议制。()

规划部门或人员根据上级的要求提出政策方案，按照特定行政程序层层禀报上级，由上级机关部门领导层层审定，最后由掌握最终决策权的行政领导批准和签发。这种行政审批形式是指禀议制。（)

A.正确

B.错误

点击查看答案

第2题

向上级机关汇报工作，反映情况，提出建议，答复上级机关的询问或要求时应该使用（)

A.请示

B.复函

C.报告

D.批复

点击查看答案

第3题

一名上级管理者或一个组织有效管理的下级人员或单位、部门的数目是：（）。

A.组织职能

B.计划职能

C.管理幅度

D.管理层次

点击查看答案

第4题

被责令停产整顿的煤矿应当制定（)方案，落实整改措施和安全技术规定﹔整改结束后要求恢复生产，必须向地方人民政府负责煤矿安全生产监督管理的部门提出（)申请。

A.整改，恢复

B.整顿，审批

C.整改，验收

D.整顿，验收

点击查看答案

第5题

批复的用途主要是（）

A.对请示事项的具体答复或指示

B.实行对下级单位的具体指导

C.对上级提出要求

D.对全局工作及时协调

点击查看答案

第6题

政策方案规划的基本程序包括（）。

A.政策目标的确定

B.备择方案的设计

C.政策方案的评估

D.政策方案的优选

点击查看答案

第7题

政策规划的核心环节是()。

A.目标确立

B.政策方案设计

C.后果预评估

D.方案抉择

点击查看答案

第8题

（)是组织根据自身的发展要求，结合人力资源规划和工作分析，对招聘的岗位、人员数量、时间限制等因素做出详细的计划。

A.人力资源

B.招聘信息

C.人力资源规划

D.招聘计划

点击查看答案

第9题

招聘计划是组织根据自身的发展要求，结合人力资源规划和工作分析，对招聘的岗位、人员数量、时间限制等因素做出详细的计划。()

招聘计划是组织根据自身的发展要求，结合人力资源规划和工作分析，对招聘的岗位、人员数量、时间限制等因素做出详细的计划。（)

A.正确

B.错误

点击查看答案

第10题

政策取向所关注的是()。

A.公共问题确立

B.对有关问题提出方案的技术可信度

C.公众对政策的关注程度

D.方案得以实现的因素

点击查看答案

第11题

城乡一体化是近年来学术界与规划部门针对城乡区域发展的最新情况而提出的()。

A、新概念

B、新问题

C、新格局

点击查看答案

湖南拓肯信息安全技术有限公司版权所有 ©2024

湘ICP备19012461号-1 湘公安备案43019002002173号营业执照

违法和不良信息举报电话：400-118-7898

举报/反馈/投诉邮箱：deng＃ujigu.com（请将＃替换成@）