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[主观题]

一个企业的组织架构存在缺失或缺陷,其他一切生产、经营、管理活动都会受到影响。()

一个企业的组织架构存在缺失或缺陷,其他一切生产、经营、管理活动都会受到影响。()

A.正确

B.错误

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更多“一个企业的组织架构存在缺失或缺陷,其他一切生产、经营、管理活…”相关的问题
第1题
组织结构构成了一个企业区别于其他企业的重要标志。()
组织结构构成了一个企业区别于其他企业的重要标志。()

A.错误

B.正确

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第2题
使命是一个组织的使命就是其目的,也就是它存在的理由。回答企业要成为什么类型的公司,要占领什么样的市场位置,具有什么样的发展能力等问题。()
使命是一个组织的使命就是其目的,也就是它存在的理由。回答企业要成为什么类型的公司,要占领什么样的市场位置,具有什么样的发展能力等问题。()

A.正确

B.错误

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第3题
组织发展不是一次就可以完成的,有一个不断提高的过程,组织发展也是一个一个动态过程,实际上包括以下()两个方面。

A.解决企业和组织中当前存在的问题

B.预测企业和组织中未来可能出现的问题

C.使企业和组织成员获得解决与管理将来可能出现的问题的能力

D.修订企业目标

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第4题
关于“企业的目标”,以下表述正确的是()。
关于“企业的目标”,以下表述正确的是()。

A、首先要阐明企业组织的根本性质与存在理由

B、是一个体系

C、不是一种抽象,而是行动的承诺

D、一般包括战略目标、财务目标和年度目标计划性

E、是企业使命的具体化

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第5题
注册会计师在了解内部控制时,应当评价控制的设计,并确定其是否得到执行。评价控制的设计的下列说明不正确的是()。

A.控制的设计是指考虑一项控制单独或连同其他控制是否能够有效防止或发现并纠正重大错报

B.控制得到执行的前提是指某项控制存在

C.设计不当的控制可能表明内部控制存在重大缺陷,注册会计师在确定是否考虑控制得到执行时,应当首先考虑控制的设计

D.控制得到执行是指某项控制在存在的前提下被审计单位正在有效使用

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第6题
梅奥的霍桑实验经历了8年时间,得到了大量的第一手资料,也成为了管理史上一个非常著名的案例,该实验的主要结论有:

A.职工是“社会人”

B. 企业中存在非正式组织

C. 职工是“经济人”

D. 新型的领导能力在于提高职工的满意度

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第7题
做出好的广告决策并不是指要找到一种神奇的方法,并做到分毫不差;而是指在整个组织架构内实施一个稳定和共享的原则,以便通过系统性的努力为市场创造价值。()
做出好的广告决策并不是指要找到一种神奇的方法,并做到分毫不差;而是指在整个组织架构内实施一个稳定和共享的原则,以便通过系统性的努力为市场创造价值。()

A.错误

B.正确

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第8题
()是指基金管理人的合规管理应当在体制机制、组织架构、人力资源、管理流程等诸多方面独立于内部其他风险部门、业务部门、内部审计部门等。

A.合规客观性

B.合规独立性

C.合规专业性

D.合规协调性

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第9题
如果某企业更正已公布的财务报告通常表明该企业内部控制可能存在()。A.重大缺陷B.重要缺陷C.

如果某企业更正已公布的财务报告通常表明该企业内部控制可能存在()。

A.重大缺陷

B.重要缺陷

C.一般缺陷

D.严重缺陷

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第10题
冷弯试验能反映试件弯曲处的(),能揭示钢材是否存在内部组织不均匀、内应力和夹杂物等缺陷

A.塑性变形

B.韧性

C.耐久性

D.弹性

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第11题
只可能成为经济法律关系的参加者而不可能作为民法或行政法的主体的是()。

A.国家机关

B.企业和其他社会组织

C.企业的内部组织和有关人员

D.农户、个体经营户和公民

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