题目内容
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[主观题]
易经理深刻体会到，在企业的战略转化为个人的工作目标过程中，必须保持（)
A.上下信息和沟通渠道畅通
B.外界信息的畅通进入
C.有详细的执行计划
D.个人目标必须与企业目标一样行
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A.使培训工作满足企业的战略主题及组织文化的要求
B.能够满足员工不断更新知识技能，提高自身劳动力市场价值的要求
C.能够成功地转化为员工个人及群体的工作实践，从而提升组织绩效
D.使培训支出能够控制在预算范围内，在达成培训效果的情况下节约成本
A.错误
B.正确
A.全面评价组织所面临的内部和外部环境及其对薪酬的影响
B.制定与组织策略和环境背景相匹配的战略性薪酬决策
C.将薪酬战略转化为薪酬实践
D.对薪酬系统的匹配性进行再评价
A.士气高，生产率低
B.士气高，生产率高
C.士气低，生产率高
D.士气低，生产率低
A、错误
B、正确
