题目内容
（请给出正确答案）
在吸收录用工作中，任何人不得因为以下哪些方面而受到歧视？()
A、民族
B、性别
C、家庭出身
D、婚姻状况
E、犯罪
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C.想要让其他同学的表情包更可爱，在上面贴便便的表情
D.觉得自己的名字不好听，于是未与任何人说明就进行了修改
A.单位档案部门
B.同级审计部门
C.单位会计机构
D.同级财政部门
E.中国人民银行
A.审查是否尊重存款人的存款处置权
B.审查是否坚持“存款的使用权完全由存款人个人自由支配，其他任何人不得干涉”的原则
C.审查是否坚决执行“存款主权属于存款人所有，任何人不得侵犯”的原则
D.审查查询、止付储蓄存款是否按有关规定处理
E.审查是否坚持对已挂失的存单(折)不能办理支付或划款
A.审查是否尊重存款人的存款处置权
B.审查是否坚持“存款的使用权完全由存款人个人自由支配，其他任何人不得干涉”的原则
C.审查是否坚持对已挂失的存单(折)不能办理支付或划款
D.审查是否坚决执行“存款主权属于存款人所有，任何人不得侵犯”的原则
E.审查查询、止付储蓄存款是否按有关规定处理
A.在一国范围内，任何人的合法或者违法行为均受到法律的调整
B.法律不能为某一特殊事项或者行为而制定，也不能因为一次适用而终止生效
C.法律不是为保护个别人的利益而特别制定。也不是为约束个别人的行为而特别设立的
D.法律在同样的情况下可以反复适用，而不仅适用一次
A.乙
B.丙
C.乙或丙，二者承担连带责任
D.甲不得向任何人请求，因为该种合同无效
A.因为甲是被变更事项的原记载人，所以丁拒绝承兑的理由不成立
B .因为票据的记载事项任何人不得变更，所以丁拒绝承兑的理由成立
C .丙可以向乙行使票据追索权，因为丙的行为构成善意取得
D .丙不享有票据权利，票据因被更改而无效’
A.乙
B.丙
C.乙或丙，二者承担连带责任
D.甲不得向任何人请求，因为该种合同无效
