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[单选题]
关于上海非政府组织人力资源管理的特点,以下说法不正确的是()。
A.结构不合理
B.总体数量发展超前
C.总体数量发展滞后
D.人才流失率高
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A.结构不合理
B.总体数量发展超前
C.总体数量发展滞后
D.人才流失率高
A.不是我国非政府组织主要筹款渠道
B.政府可以直接拨款
C.政府提供资金往往青睐实力强大的非政府组织
D.获取政府资金往往会消耗大量人力、物力和财力
A.获取与开发公共部门管理工作所需要的各类人才
B.建立公共组织与其员工间良好的合作关系
C.以高效管理和优质服务满足社会经济及社会成员发展的需要
D.满足公共组织内部员工个人成长和发展的需求
A.有利于促进企业生产经营活动的顺利进行
B.有利于调动员工的积极性,提高劳动生产率
C.有利于开发人力资源,树立企业长期竞争优势
D.有利于减少劳动消耗,提高企业经济效益