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[单选题]

高层管理者计划工作的重点是()

A.经营计划

B.财务计划

C.战略计划

D.发展计划

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第1题
下列关于计划的说法不正确的是()。

A.狭义的计划是指制定计划的过程

B.滚动计划法的缺点是缺乏灵活性,不能及时适应环境的变化

C.计划为日常管理考核与控制提供了科学的标准

D.计划工作具有层次性和普遍性

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第2题
人际技能是()应具备的技能

A.高层管理者

B.中层管理者

C.基层管理者

D.高中基层管理者

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第3题

地区经理和事业部经理都可以称为()。

A.基层管理者

B.中层管理者

C.高层管理者

D.非管理者

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第4题
内部环境的特点包括()

A.优势与劣势变量

B.机会与威胁变量

C.公司高层管理者在短期无法控制

D.公司的工作环境

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第5题
外部环境的特点包括()。

A.机会与威胁变量

B.公司高层管理者在短期无法控制

C.组成了公司的生存环境

D.是公司所处的微观环境

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第6题
对于高层管理者而言,最重要的管理技能是()。

A.人际技能

B.概念技能

C.技术技能

D.沟通技能

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第7题
适用于高层管理者,预测工商管理素质,评估管理技能,特别是是否有全面的系统的经验和独当一面的魄力的测验方式是()

A.公文筐测验

B.小组讨论

C.多项能力测验

D.逻辑推理能力测验

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第8题
高层管理者不仅关注财务信息,而且特别对以下几方面的非财务信息()

A.客户与市场信息

B.产品与服务创新

C.全面质量、时间、关键内部流程成本

D.员工与组织的能力

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第9题
通常表明内部控制存在重大缺陷的情形有()。

A.注册会计师在审计工作中发现了重大错报,而被审计单位的内部控制没有发现这些重大错报

B.控制环境薄弱

C.存在高层管理人员舞弊迹象(无论涉及金额大小)

D.内部控制高度自动化

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第10题
项目管理中计划工作过程、执行工作过程、控制工作过程是截然分开的。()
项目管理中计划工作过程、执行工作过程、控制工作过程是截然分开的。()

A.错误

B.正确

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第11题
根据哈罗德孔茨的观点,计划工作的内容或种类分为( )。
根据哈罗德孔茨的观点,计划工作的内容或种类分为()。

根据哈罗德孔茨的观点,计划工作的内容或种类分为()。

A、宗旨或使命

B、目标、战略或策略

C、方针政策、规章

D、程序、规划和预算

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