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[单选题]
将领导掌握的精神或情况告之给下属，以便下属在开展工作、处理问题时做到心中有数的通报类型是()。
A.表彰先进型通报
B.指挥决定型通报
C.批评错误型通报
D.传达事项型通报
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A.公丨 出 适 相 值 丨止 而 问 之 丨居 民 以 告
B.公 出 丨适 相 值 丨止 而 问 之 丨居 民 以 告
C.公 出 丨适 相 值 止丨 而 问 之 居 丨民 以 告
D.公 出 适 丨相 值 止 丨而 问 之 居丨 民 以 告
A.员工可以将自己的意见向领导反映;
B.使下属及时了解组织目标、领导意图;
C.管理者可以从这个渠道了解所管辖领域的情况;
D.形成良好的人际沟通氛围，提高管理水平。
A.领导活动是存在于群体之中的，一个人不能形成领导
B.领导者发动和组织领导活动所依存的体制或规划
C.领导者调动和激励下属的方式
D.领导活动的归宿
A．1．1型
B．1．9型
C．9．1型
D．9．9型
A.魅力型领导者理论
B.转化型领导理论
C.领导的替代品和放大镜理论
D.自我领导和超越的领导理论
