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[单选题]

量表评定法使用(),事先要规定好指标评定等级的意义及指标的定义。

A.按具体形式区分的评估方法

B.混合标准尺度法

C.描绘性评定量表法

D.书面法

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第1题
在绩效考核中,因素评定法的评定角度主要有()。

A.自我评定

B.直接领导评定

C.同级评定

D.下级评定

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第2题
员工晋升方法主要有主管人员评定法、配对比较法、升等考试法、评价中心法。()
员工晋升方法主要有主管人员评定法、配对比较法、升等考试法、评价中心法。()

A.错误

B.正确

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第3题
常用绩效考核方法有()。

A.简单排序法

B.强制分配法

C.要素评定法

D.工作记录法

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第4题
考核绩效中最简单也最常用的工具是()

A.图表评定法

B.交替排序法

C.配对比较法

D.强制分布法

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第5题
人格障碍的测量和诊断一般有临床会谈、()和医生评定三种形式。

A.量表

B.评定工具

C.自我报告

D.他人报告

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第6题
()是运用文字按照时间发展的顺序连续进行记录的方法。

A、等级评定法

B、轶事记录法

C、连续记录法

D、行为检核法

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第7题
格拉斯哥昏迷量表评分法从()、()和()三方面来评判患者的意识情况。GCS最高为()分,表示意识清楚,()分以下为昏迷。
格拉斯哥昏迷量表评分法从()、()和()三方面来评判患者的意识情况。GCS最高为()分,表示意识清楚,()分以下为昏迷。

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第8题
下列关于定性评价的表述错误的是()

A、运用测量、统计、模糊数学、数字描述等方法进行评价都属于定性评价。

B、园长对教师的工作进行检查后,写出简短评语,这种评定法是定性评价。

C、现代教育评价主张采用定量与定性相结合,这样能更为合理地把握教育有关现象的价值。

D、系统分析法和逻辑分析法属于定性评价。

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第9题
有目的有计划地对被评者行为进行现场观察或测量,并对观测结果作出评定的方式是

A.观察法

B.测量法

C.自然观察法

D.自然测量法

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第10题
最大摄氧量主要是反映氧运输系统机能的重要指标,在教学中,其常被用来评定()客观指标。

A.身体强度

B.运动强度

C.心肺功能

D.脑功能

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第11题
汽车维修企业的维修质量评定指标是()。

A.汽车维修竣工出厂质量监督检验一次合格率

B.返修率

C.汽车维修质量纠纷

D.汽车维修质量事故发生情况

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