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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

下列关于早期内容型激励理论的表述中,正确的有( )。

A.从需求层面研究具体的激励内容如何提高员工的工作积极性和效率

B.是当今激励理论的成长基础,为当今激励理论的发展创造了条件

C.注重个人层次和物质形式激励,而对团队组织层次和非物质形式的激励研究不够

D.大部分理论都停留在理论层面,运用实践和经历实践考验的机会相对较少,其有效性得到怀疑

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第1题
在激励理论中,属于内容型激励理论的有下列哪几种?()

A期望理论

B成就需要理论

C双因素理论

DERG理论

E需要层次理论

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第2题
下列理论中不属于内容型激励理论的有()

A.马斯洛的需要层次理论

B.赫兹伯格的双因素理论

C.马克利兰的成就动机理论

D.奥尔德弗的ERG理论

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第3题
下列属于内容型激励理论的是()。

A.需求层次理论

B.成就激励理论

C.双因素理论

D.ERG理论

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第4题
下列属于内容型激励理论的是()

A.期望理论

B.ERG理论

C.目标设置理论

D.公平理论

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第5题
激励理论的类型中不包括()

A.内容性激励理论

B.过程型激励理论

C.行为修正型激励理论

D.需要型激励理论

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第6题
下列属于内容型激励理论的是()

A.需要层次理论

B.E.R.G理论

C.目标设置理论

D.双因素理论

E.成就需要理论

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第7题
在激励理论的分类中,双因素理论属于()

A.需要型激励理论

B.状态型激励理论

C.过程型激励理论

D.动态型激励理论

E.内容型激励理论

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第8题
在激励理论类型中,重点研究动机形成和行为目标选择的理论是()

A.内容型激励理论

B. 行为改造型激励理论

C. 过程型激励理论

D. 综合型激励理论

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第9题
属于内容型激励理论,除下列哪项以外?()A 层次需要理论B 成就需要论C 强化理论D 双因素理论

属于内容型激励理论,除下列哪项以外?()

A 层次需要理论

B 成就需要论

C 强化理论

D 双因素理论

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第10题
在激励理论类型中,重点研究动机形成和行为目标选择的理论是()

A.过程型激励理论

B.行为改造型激励理论

C.综合型激励理论

D.内容型激励理论

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第11题
激励理论的体系包括四部分:内容型激励理论,过程型激励理论和强化理论和综合型激励理论。()
激励理论的体系包括四部分:内容型激励理论,过程型激励理论和强化理论和综合型激励理论。()

A.正确

B.错误

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