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题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

下列哪项是平衡记分卡的特点（)。

A.财务与非财务衡量方法之间的平衡

B.长期目标和短期目标之间的平衡

C.外部和内部的平衡

D.管理业绩和经营业绩的平衡

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更多“下列哪项是平衡记分卡的特点（)。”相关的问题

第1题

KPI实际上是对平衡记分卡的进一步细化。它强调了战略的导向作用并对平衡记分卡进行了结构性的细分。

A．错误

B．正确

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第2题

战略管理业绩评价模式的典型代表是( )。

A.EVA

B.MVA

C.平衡记分卡

D.业绩三棱柱

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第3题

平衡记分卡是（)RobertS.Kaplan与DavidP.Norton提出的。A麻省理工大学B清华大学C美国加州大学D

平衡记分卡是()RobertS.Kaplan与DavidP.Norton提出的。

A麻省理工大学

B清华大学

C美国加州大学

D美国哈佛商学院

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第4题

平衡记分卡是一个战略管理工具，有助于解决绩效评估的全面性、客观性和科学性问题。

A．错误

B．正确

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第5题

卡普兰等人提出的一套绩效测量指标体系是（)

A:组织绩效卡

B:平衡记分卡

C:绩效测量卡

D:绩效记分卡

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第6题

下面哪种管理措施是期望值理论在管理实践中的应用()。

A.目标管理法

B.授权

C.平衡记分卡

D.工作扩大化

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第7题

平衡记分卡适用于企业绩效考评但不适用于员工绩效考评。（)

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第8题

政府绩效评估的平衡记分卡法(BSC)是由以下哪位学者创立的()

A.班克斯

B.卡普兰

C.法约尔

D.巴纳德

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第9题

下面哪种管理措施是期望值理论在管理实践中的应用（)。

A.目标管理法

B.工作扩大化

C.授权

D.平衡记分卡

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第10题

平衡记分卡从_____、_____、_____、 _____四个角度考察企业的绩效水平。

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第11题

平衡记分卡的难度就在于坚持联系记录。()

平衡记分卡的难度就在于坚持联系记录。（)

A.正确

B.错误

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