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题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

要准确合理地预测和解释员工的行为，必须认识到事物与其他事物是相互关联的，个体行为只能在事物的上下关联中才能得到解释。()

要准确合理地预测和解释员工的行为，必须认识到事物与其他事物是相互关联的，个体行为只能在事物的上下关联中才能得到解释。（)

A、错误

B、正确

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更多“要准确合理地预测和解释员工的行为，必须认识到事物与其他事物是…”相关的问题

第1题

政治学的研究领域，如冲突、组织内的政治、权力，对我们准确的解释和预测组织中人的行为具有重要

贡献。()

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第2题

社会调查的首要目的就是要准确地描述社会客观现实，即说明社会什么样的问题，这个过程指的是（)。

A.科学预测

B.描述事实

C.探索本质

D.解释现象

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第3题

定量方法能否帮助管理者解决人的问题，例如怎样激励员工以及如何合理地分配工作？请解释。

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第4题

信息传递看要想提高信息传递的效果必须注意哪些因素（)？

A.要有认真的准备和明确的目的性

B.正确选择信总传递的方式

C.沟通的内容要准确和完整

D.沟通者要努力缩短与信息接收者之间的心理距离

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第5题

在采用数学统计预测法进行预测的过程中，要确保预测的准确性必须具备的条件是（)

A全面的历史数据

B专家的主观知识经验

C准确的数学模型

D准确的现实资料

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第6题

关于心理学的研究对象，以下说法错误的是（)

A、心理学要研究人的心理和行为

B、心理学要研究心理和行为的活动规律

C、心理学研究存在心理问题的人的规律的科学

D、心理学是一门以解释、预测和控制人的行为为目的，通过研究分析人的行为，揭示人的心理活动规律的科学

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第7题

预测的目的是服务于指导工程实践，因而要求其结果必须百分百准确。（)

预测的目的是服务于指导工程实践，因而要求其结果必须百分百准确。()

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第8题

前馈控制又称事前控制，进行前馈控制最主要的工作是()。

A.及时关注计划的执行情况

B.做好预测和估计工作

C.制定计划时必须准确

D.出现问题时要立刻纠正

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第9题

下列说法正确的是()。

A.大五人格可以预测员工工作行为性格决定命运

B.大五人格可以为员工甄选与激励提供依据

C.大五人格的五种类型，是孤立存在的，而不是交叉相互影响的

D.大五人格对生活中的非工作行为也有一定的解释力

E.大五人格测验可以帮助人们更好地定位适合自己的职业，并在工作环境中发挥自己的不同特点，获得成就

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第10题

你怎样合理地解释苯基取代的环己烷A值（2.8)比异丙基取代的环己烷A值（2.21)要大？

你怎样合理地解释苯基取代的环己烷A值(2.8)比异丙基取代的环己烷A值(2.21)要大？

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第11题

为减少利率风险，银行应尽可能准确地预测未来的利率走势，解释预测的短期利率会怎样影响银行的存、

贷款利率。

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