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题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

人员配备原理包括()。

A.集权与分权相结合原理

B.责权一致原理

C.职务要求明确原理

D.用人之长原理

E.灵活性原理

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第1题

组织中主管人员监督管辖其直接下属的人数越是适当，就越是能够保证组织的有效运行是组织工作中（

组织中主管人员监督管辖其直接下属的人数越是适当，就越是能够保证组织的有效运行是组织工作中()的内容。

A．目标统一原理

B．责权一致原理

C．管理宽度原理

D．集权与分权相结合原理

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第2题

管理者在进行组织设计时，必须考虑的关键因素包括()。

A.正规化、集权与分权

B.工作专门化和部门化

C.命令链和控制跨度

D.人性化

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第3题

项目组织设计应遵循的一般原则包括()

A.有效的管理层次和管理幅度原则

B.责任与权利对等原则

C.合理分工与密切协作原则

D.集权与分权相结合的原则

E.环境创新性原则

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第4题

反映组织的纵向职权关系的是____

A.直线与参谋

B. 直线与分权

C. 参谋与分权

D. 集权与分权

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第5题

影响集权与分权的主要因素有()。

影响集权与分权的主要因素有（)。

A、决策的重要性

B、组织规模

C、管理哲学

D、人员数量与素质

E、运营与控制

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第6题

分工协作关系是由()限定的。

A.组织结构

B.授权与分权

C.组织人员配备

D.组织目标

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第7题

结合国家结构和中央与地方的权限划分，西方国家中央与地方关系大致有____几种形式

A.联邦集权模式

B.联邦分权模式

C.单一集权模式

D.单一分权模式

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第8题

事业部组织结构是一种将集权与分权相结合的组织结构。()

事业部组织结构是一种将集权与分权相结合的组织结构。（)

A.错误

B.正确

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第9题

你如何理解集权与分权。

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第10题

法约尔的集中原则主要讨论了管理的（)与（)问题，分权是提高部下作用的重要性的做法，而集权则是降低这种作用的重要性的做法。

A.集权

B.分权

C.民主

D.集中

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