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[主观题]

领导侧重于大政方针的决策,面向全局、面向未来,而管理则侧重于执行决策,组织力量达成组织目标,侧重追求当前某项工作的落实。()

领导侧重于大政方针的决策,面向全局、面向未来,而管理则侧重于执行决策,组织力量达成组织目标,侧重追求当前某项工作的落实。()

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第1题
领导侧重于大政方针的决策,面向全局、面向未来,而管理则侧重于执行决策,组织力量达成组织目标,侧重追求当前某项工作的落实。()
领导侧重于大政方针的决策,面向全局、面向未来,而管理则侧重于执行决策,组织力量达成组织目标,侧重追求当前某项工作的落实。()

A.正确

B.错误

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第2题
电子政务的总体建设目标可以概括为:以信息技术为核心,(),逐步建设一个全面的、整合的、安全的、无缝的行政管理应用系统

A.面向日常行政管理

B.面向领导规划与决策

C.面向科学发展

D.面向公众服务

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第3题
职能制组织结构中事关大政方针、长远目标以及一些全局性问题的重大决策集中在总部,以保证企业的统一性。()
职能制组织结构中事关大政方针、长远目标以及一些全局性问题的重大决策集中在总部,以保证企业的统一性。()

A.正确

B.错误

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第4题
系统规划是面向全局的、面向长远的关键问题。()

系统规划是面向全局的、面向长远的关键问题。()

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第5题
关系数据库侧重于联机事务处理系统(OLTP),它是基于应用的。而数据仓库则侧重于联机事务分析(OLAP),它是面向主题和历史的事务分析和处理。()
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第6题
总体控制是面向系统整体,对有关系统全局问题的控制,具体包括()。

A.输入控制

B.组织控制

C.安全保密控制

D.处理过程控制

E.操作使用控制

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第7题
树立正确的教学质量观,具体是指()。

A.树立全面发展的教学质量观

B.树立面向全体学生的教学质量观

C.树立全过程的教学质量观

D.树立全员的教学质量观

E.树立全方位的教学质量观

F.树立全局的教学评价观

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第8题
领导,既是面向“问题和任务”的战略性领导,也是面向“主体和关系”的人际性领导。()

领导,既是面向“问题和任务”的战略性领导,也是面向“主体和关系”的人际性领导。()

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第9题
领导,既是面向“问题和任务”的战略性领导,也是面向“主体和关系”的人际性领导。()
领导,既是面向“问题和任务”的战略性领导,也是面向“主体和关系”的人际性领导。()

A.正确

B.错误

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第10题
领导,只是面向“问题和任务”的战略性领导,不是面向“主体和关系”的人际性领导。()
领导,只是面向“问题和任务”的战略性领导,不是面向“主体和关系”的人际性领导。()

A.正确

B.错误

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第11题
领导,只是面向“问题和任务”的战略性领导,不是面向“主体和关系”的人际性领导。()
领导,只是面向“问题和任务”的战略性领导,不是面向“主体和关系”的人际性领导。()

A.错误

B.正确

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