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绩效评价面谈（appraisal interview)

绩效评价面谈(appraisal interview)

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第1题

员工绩效评价（考核)的程序活动包括（)。

A.绩效计划

B.绩效考核

C.绩效面谈

D.(绩效)结果应用

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第2题

在绩效评价面谈的过程中，你将如何使面谈对象开口说话？

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第3题

员工绩效评价(考核)的程序活动包括()。

A.绩效面谈

B.绩效计划

C.绩效考核

D.(绩效)结果应用

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第4题

()是指经理人与下属之间共同针对绩效评价结果所做的检视与讨论。

A.绩效改进指导

B.绩效评价

C.绩效反馈

D.绩效反馈面谈

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第5题

在受训者结束培训后，以书面形式或面谈的方式向受训者的上司及同事了解受训者的工作态度、工作责任心等是否有所改善的评价方法是()。

A.工作绩效评价法

B.测验的方法

C.同类员工比较法

D.工作态度考察评价法

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第6题

初级评价（primary appraisal)

初级评价(primary appraisal)

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第7题

次级评价（secondary appraisal)

次级评价(secondary appraisal)

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第8题

appraisal（）

A.rucksack

B.the act or an instance of appraising

C.irregular swelling

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第9题

追踪性调查（10ngitudinal inves—tal age appraisal)

追踪性调查(10ngitudinal inves—tal age appraisal)

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第10题

She is fond of____, so do not approach her and tell her what trouble you. She will make it known to all.

A.comment

B.gossip

C.speech

D.appraisal

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第11题

“appraisal; inspection; quarantine”正确的翻译为( )。

A.检验；检疫；鉴定

B.鉴定；检验；检疫

C.检验；鉴定；检疫

D.鉴定；检疫；检验

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