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[主观题]

马斯洛的需要层次理论把人的需要主要分为4层( )。

马斯洛的需要层次理论把人的需要主要分为4层()。

马斯洛的需要层次理论把人的需要主要分为4层()。

A、正确

B、错误

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第1题
马斯洛的需要层次理论把人的需要分为()自我实现的需要等层次。

A.生理需要

B.安全需要

C.社会需要

D.尊重需要

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第2题
马斯洛需要层次理论把人的各种需要分为三个层级:即生理需要、社会需要和尊重需要。()
马斯洛需要层次理论把人的各种需要分为三个层级:即生理需要、社会需要和尊重需要。()

A.正确

B.错误

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第3题
马斯洛需求层次理论将人的需要分为生理需要、安全需要、社交需要、尊重需要、自我实现需要。()
马斯洛需求层次理论将人的需要分为生理需要、安全需要、社交需要、尊重需要、自我实现需要。()

A.正确

B.错误

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第4题
需要层次理论中,把人的需要分为()层次。

A.生理的需要

B.友爱和归属的需要

C.尊重的需要和安全的需要

D.自我实现的需要

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第5题
根据马斯洛的需要层次理论,人的最高层次的需要是安全需要。()
根据马斯洛的需要层次理论,人的最高层次的需要是安全需要。()

A.错误

B.正确

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第6题
根据马斯洛的需要层次理论,在人的各种需要中,最高层次的需要是:()

A.安全需要

B. 尊重需要

C. 社会需要

D. 自我实现需要

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第7题
马斯洛的人类需要层次理论着重研究()

A.生产过程中工人的劳动效率

B.一般管理原理和高层管理效率

C.人的需要、动机和行为

D.人际关系

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第8题
马斯洛的层次需要论把人的需要从高到低分为生存需要,安全需要,归属需要,尊重需要和自我实现需要五个层次。()
马斯洛的层次需要论把人的需要从高到低分为生存需要,安全需要,归属需要,尊重需要和自我实现需要五个层次。()

A.正确

B.错误

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第9题
按照马斯洛的需要层次说,人的基本需要一般被划分为以下层次()

A.生理的需要、安全的需要

B.生活的需要

C.尊重的需要、自我实现的需要

D.感情和归属上的需要

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第10题
()的涵义是:从组织范围角度出发,把人的需要具体化为员工切实关心的问题

A.马斯洛的需要层次论

B. 双因素理论

C. 期望理论

D. 后天需要理论

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第11题
试述马斯洛需要层次理论的主要内容及其教育含义。
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