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[主观题]

不同的部门和层级是为组织的内部运作和与环境的相互作用而设置的,也是为实现组织目标所必需的。()

不同的部门和层级是为组织的内部运作和与环境的相互作用而设置的,也是为实现组织目标所必需的。()

A.正确

B.错误

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第1题
行政组织结构以机关内部各单位的职务性质和工作范围为标准,可分为()。

A.集权与分权型

B.层级和职能制

C.首长与委员制

D.总统与内阁制

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第2题
互联网创业是以互联网为媒介,整合传统商业类型,连接各种商业渠道,具有()的全新商业运作和组织架构模式。

A.高风险

B.高盈利

C.高效率

D.高创新

E.高价值

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第3题
互联网创业是以互联网为媒介,整合传统商业类型,连接各种商业渠道,具有()的全新商业运作和组织架构模式。

A.高效率

B.高创新

C.高价值

D.高盈利

E.高风险

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第4题
工作轮换是一种短期的工作调动,属于工作设计的内容之一,指在组织的不同部门或在某一部门内部调动员工的工作,目的在于让员工积累更多的工作经验。()
工作轮换是一种短期的工作调动,属于工作设计的内容之一,指在组织的不同部门或在某一部门内部调动员工的工作,目的在于让员工积累更多的工作经验。()

A.正确

B.错误

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第5题
在组织内部依据权力设置由高到低的顺序划分出若干层级,每一层级接受上一层级的领导同时也领导和指挥下一层级的工作,进而形成类似于金字塔式的组织结构和领导体系的体制模式是()。

A.完整制

B.分离制

C.集权制

D.层级制

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第6题
管理人员描述问卷的优点在于()。

A.适用于不同组织内管理层级以上的职位分析,针对性强

B.为培育管理人才指明了方向

C.成本低

D.为管理工作的分类和确定管理职业发展路径提供了依据

E.可以深入分析所有类型的管理工作

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第7题
主要用于组织的日常运作和管理的软件是()

A.路由器

B.交换机

C.数据库

D.OA

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第8题
药事公共部门与药事私部门是两种不同类型的组织和实体。()
药事公共部门与药事私部门是两种不同类型的组织和实体。()

T、对

F、错

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第9题
员工的组织社会化是组织向新员工灌输与实现组织目标联系在一起的技能和文化的过程,其实质是新员工由外部人()。

A.部门人员的过程

B.很快熟练人际关系的过程

C.变成圈内人的过程

D.变成内部人的过程

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第10题
企业内部()建立是为了化解员工的不满情绪,解决组织内部不合理的制度安排。

A、工会

B、申诉制度

C、非正式组织

D、层级制度

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