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题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

劳动者要成为具备签订劳动合同的主体资格，应当满足的基本条件有()。

A.必须年满16周岁

B.行为自由

C.有劳动能力

D.未受过行政处罚

E.应当完成国家义务教育

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更多“劳动者要成为具备签订劳动合同的主体资格，应当满足的基本条件有…”相关的问题

第1题

超过一个月没有签订书面劳动合同，违反了《劳动合同法》规定的签订书面合同的时限，用人单位要每月向劳动者支付（)

A.80%的工资

B.全额工资

C.双倍工资

D.三倍工资

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第2题

下面哪句话是错误的？( )

A.试用期内员工接受的培训费用在职工提出解除合同时不需要支付

B.用人单位若没有与劳动者签订劳动合同，在没签订合同的第二个月需向劳动者支付月工资的2倍

C.女职工在哺乳期合同期满的，合同期限应当续延至哺乳期满

D.劳动者不得同时向用人单位要经济补偿和赔偿金

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第3题

务派遣是指派遣单位根据用工单位（即实际用人单位，也称要派单位）的要求，与用工单位签订派遣协议，将与派遣单位建立劳动合同关系的劳动者派往用工单位工作的一种新型用工方式。又称劳动租赁、劳动派遣、劳务外包等。

A．错误

B．正确

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第4题

只有具备合法的市场经营主体资格的经营者才能成为不正当竞争行为的主体。（)

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第5题

用人单位与劳动者签订劳动合同时，用人单位可以就向劳动者提供的工作服收取劳动者的抵押金。()

用人单位与劳动者签订劳动合同时，用人单位可以就向劳动者提供的工作服收取劳动者的抵押金。（)

A.正确

B.错误

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第6题

在签订劳动合同时，如果劳动者不愿意签订劳动合同，用人单位可以不和他或她签订劳动合同，也不用承担法律责任。

( )

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第7题

依法签订劳动合同是维护劳动者合法权益的前提和基础，履行劳动者义务是维护劳动者权益的重要依据。（)

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第8题

用人单位自用工之日起满一年不与劳动者签订书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同（)

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第9题

在用人单位与劳动者签订的劳动合同里，()条款是必备条款，如果用人单位没有为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以通知用人单位()。

在用人单位与劳动者签订的劳动合同里，（)条款是必备条款，如果用人单位没有为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以通知用人单位（)。

A、社会保险

B、解除劳动合同

C、养老保险

D、解除劳动合同

E、社会保险

F、补缴费用并支付赔偿金

G、养老保险

H、补交费用并支付赔偿金

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第10题

企业以招收、录用劳动者为目的而与劳动者依法签订的劳动合同是()。

A.企业聘用合同

B.企业借调合同

C.企业续签合同

D.企业录用合同

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第11题

劳动者自身有下列哪些行为的，应该承担法律责任（)。

A.擅自解除劳动合同的

B.违反约定保密条款的

C.原劳动合同未解除，又与第三方签订劳动合同的

D.违反劳动纪律的

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