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题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

目标管理法的特点有（)

A.实行“参与式管理”

B.强调“自我控制”

C.注重成功第一的方针

D.是螺旋上升的过程

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第1题

关于目标管理的特点不正确的是：

A.参与式管理

B. 强调反馈

C. 目标具有特定性

D. 自主管理

E. 指令性管理

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第2题

目标管理法实行自我管理和自我控制，是种管理哲学。()

目标管理法实行自我管理和自我控制，是种管理哲学。（)

A.错误

B.正确

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第3题

目标管理法中所确定的目标通常是由管理者和下属人员共同参与制定的，而不是由管理者单方面确定的。()

目标管理法中所确定的目标通常是由管理者和下属人员共同参与制定的，而不是由管理者单方面确定的。（)

A.正确

B.错误

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第4题

具有权威性，强制性等特点的学校管理方法是()。

A.行政管理方法

B. 经济管理法

C. 教育管理法

D. 目标管理法

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第5题

参与式民主领导指上下级间彼此平等信任，下属参与管理，有问题互相协商讨论，共同制定目标，最高领导者最后决策。()

参与式民主领导指上下级间彼此平等信任，下属参与管理，有问题互相协商讨论，共同制定目标，最高领导者最后决策。（)

A.错误

B.正确

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第6题

下列说法中正确的有（)

A.大陆法系主要是实行当事人主义诉讼模式

B.纠问式诉讼当中司法与行政往往是合一的

C.混合式诉讼在审判阶段基本上体现了纠问式诉讼的特点

D.纠问式诉讼当中被告人只是诉讼的客体

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第7题

公共组织形象评估的方法有（)。

A.个人观察反馈法

B.目标管理法

C.舆论调查法

D.内外部监察法

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第8题

计划编制工作是一项严谨的工作，需要采用能够正确核算和确定各项指标的科学方法进行指导。计划的编制有多种方法，在实际工作中，常用的计划方法主要有（)

A.滚动计划法

B.PDCA循环法

C.滚动循环法

D.目标管理法

E.PDCA计划法

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第9题

工效学关注人的感觉、知觉、情绪、情感、意志、能力等心理因素和特征，从以人为中心转变到以物为中心，由监督式和控制式的管理转变为目标式和参与式的管理（)

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第10题

利克特发现，在组织制定目标和实现目标时，最有效的方法是（)

A.利用--命令的方法

B.温和--命令的方法

C.商议式的方法

D.集体参与的方法

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第11题

【单选题】病毒式营销与其他营销方式的最大区别是（）。

A.利用了目标受众的参与热情

B.利用了发起者的积极性

C.利用了网络媒体的开放性

D.利用了网络媒体的公平性和便捷性

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