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班组是企业组织架构中的基本单位。()

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第1题
在企业组织架构设置中,有条件的企业应在()下设审计委员会。A.总经理B.董事会C.财务部D.股东大

在企业组织架构设置中,有条件的企业应在()下设审计委员会。

A.总经理

B.董事会

C.财务部

D.股东大会

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第2题
只有决定了企业利益相关者交易结构的转型方向,才有可能为企业战略、组织架构、业务流程和企业文化的转型方向定下正确的基调。()
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第3题
内部机构职能重叠、职能交叉或缺失,是企业组织架构建设面临的重要风险。()此题为判断题(对,错)。
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第4题
治理结构形同虚设,不能形成有效的制衡机制,是企业组织架构建设面临的重要风险。()此题为判断题(对,错)。
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第5题
企业文化的主体是()。

A.企业文化氛围

B. 企业管理制度

C. 企业组织成员

D. 企业组织架构

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第6题
在员工职业生涯设计中,组织应该提供的相关信息包括()。

A.提供企业发展战略、企业文化构建方面的信息

B. 提供工作规范和工作说明

C. 提供员工绩效考评信息

D. 提供组织管理架构、岗位和职业变化的信息

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第7题
在员工职业生涯规划中,组织应该提供的相关信息包括()。

A.提供企业发展战略、企业文化构建方面的信息

B. 提供工作规范和工作说明

C. 提供员工绩效考评信息

D. 提供组织管理架构、岗位和职业变化的信息

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第8题
企业是为了向社会提供产品或劳务,从中获得 ()而从事生产或经营活动的经济组织,它是独立的经济

企业是为了向社会提供产品或劳务,从中获得 ()而从事生产或经营活动的经济组织,它是独立的经济实体,是盈利性组织,是构成国民经济的基本单位。

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第9题
组织架构建设是企业重要的内部环境,下面属于企业组织架构风险的有()。

A.治理结构形同虚设

B.内部机构权责分配不合理

C.内部机构职能重叠、职能交叉或缺失

D.运行机制不畅,推诿扯皮,效率低下

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第10题
作业组是企业劳动组织的基本形式,它的规模通常比生产班组大。 ()

作业组是企业劳动组织的基本形式,它的规模通常比生产班组大。 ( )

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第11题
行政组织结构的基本单位是职责。()
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