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[主观题]

建设企业组织学习系统,组织学习的系统内容包括()。A共享B反应C反馈D反思

建设企业组织学习系统,组织学习的系统内容包括()。

A共享

B反应

C反馈

D反思

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第1题
建设企业组织学习系统,信息系统的组成要素包括()。A信息归纳系统B信息汇集系统C信息反馈系统D信

建设企业组织学习系统,信息系统的组成要素包括()。

A信息归纳系统

B信息汇集系统

C信息反馈系统

D信息分析系统

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第2题
不属于构建学习型组织“五项修炼”内容的是()。

A.改善心智模式

B.系统思考

C.自我定位

D.团体学习

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第3题
课程是学科或教学科目的意思,每门课程都包含预期的学习结果或学习目标、学习内容等,因此课程可以被看成是学习内容的系统组织。()
课程是学科或教学科目的意思,每门课程都包含预期的学习结果或学习目标、学习内容等,因此课程可以被看成是学习内容的系统组织。()

A.正确

B.错误

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第4题
建立企业组织学习系统,组织学习应以下列哪项为基础()。A部门学习B领导学习C个人学习D团队学习

建立企业组织学习系统,组织学习应以下列哪项为基础()。

A部门学习

B领导学习

C个人学习

D团队学习

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第5题
幼儿园规章制度的内容:()

A.确定组织系统各层次各部门的工作制度与人员职责

B.确定全园和各部门工作学习的秩序和标准

C.制定教职工行为规范

D.对各类活动协调管理的规定

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第6题
幼儿园规章制度的内容:()
幼儿园规章制度的内容:()

A、确定组织系统各层次各部门的工作制度与人员职责

B、确定全园和各部门工作学习的秩序和标准

C、制定教职工行为规范

D、对各类活动协调管理的规定

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第7题
我国企业建设学习型组织模式的挑战包括()。A来自组织的阻力B来自组织外界的阻力C学习绝不是组织

我国企业建设学习型组织模式的挑战包括()。

A来自组织的阻力

B来自组织外界的阻力

C学习绝不是组织目标

D照搬西方学习型组织模式

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第8题
学习型组织最基本的学习形式是()

A.个人修炼学习

B.团队学习

C.系统学习

D.自我超越

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第9题
咨询子系统又称(),它是由前述的现代政策研究组织以及各种专家、学者所组成的子系统。

A.参谋子系统

B.智囊子系统

C.创新系统

D.学习系统

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第10题
战略人力资源开发是主动采取的与组织战略规划和文化变革相联系的各种系统的学习活动或干预措施。()
战略人力资源开发是主动采取的与组织战略规划和文化变革相联系的各种系统的学习活动或干预措施。()

A、错误

B、正确

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第11题
彼得·圣吉提出了构建学习型组织的五项修炼是()

A.自我超越

B.改善心智模式

C.建立共同愿景

D.团体学习

E.系统思考

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