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题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

班级管理是一种（)。

A、人本管理

B、教育管理

C、学校管理

D、人性管理

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第1题

组织文化强调的管理方法是()

A.科学管理

B.目标管理

C.质量管理

D.人本管理

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第2题

“骏马能历险，犁田不如牛”是下列哪一原理的典型体现？()。

A.管理系统原理

B.管理责任原理

C.人本管理原理

D.管理能级原理

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第3题

下列表述中，哪些是人本原理的主要内容？()

A.人是管理的主体

B.有效管理的关键是员工参与

C.管理是为人服务的

D.人与自然的和谐、统一

E.现代管理的核心是使人性得到最完美的发展

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第4题

人本管理中人的假设是()

A.自然人

B.管理人

C.经济人

D.社会人

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第5题

科学化管理原理包括()。

A.系统原理

B.人本原理

C.组织原理

D.动态原理

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第6题

管理活动必须遵循的最基本的原则是().

A.人本原则

B.系统原则

C.效益原则

D.目的原则

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第7题

以人性为核心的人本管理的主体是（)。

A.职工

B.环境

C.文化

D.价值观

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第8题

目前来看，人本管理属于人性化管理的最高形式。()

目前来看，人本管理属于人性化管理的最高形式。（)

T、对

F、错

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第9题

人本原理要求满足人的生存需求是体育管理的前提。()

人本原理要求满足人的生存需求是体育管理的前提。（)

A.错误

B.正确

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第10题

人力资源管理的理论基础主要有()。

A.人性假设理论

B.人本管理理论

C.激励理论

D.系统理论

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第11题

小学班级管理者的研究，问题的出发点是（)。

A、班级管理课题

B、班级管理困惑

C、班级管理理论

D、班级管理实践

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