()是劳动者在患病的情况下,能够获得国家和社会补偿和帮助的制度
A.养老保险
B.医疗保险
C.生育保险
D.工伤保险
A.养老保险
B.医疗保险
C.生育保险
D.工伤保险
A.44条
B.45条
C.70条
D.72条
A.国家设立社会保险基金,是为了使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得帮助和补偿
B.用人单位和劳动者必须缴纳社会保险费
C.劳动者死亡后,其遗属依法享有社会保险基金支付的遗属津贴
D.社会保险基金的经办机构负有使社会保险基金保值增值的责任
A.农民
B.被保险人的直系亲属
C.未成年人
D.残障人
A.错误
B.正确
依据《劳动法》规定,劳动者在()情况下,用人单位可以解除劳动合同,但应提前三十天以书面开工通知劳动者本人。
A.在试用期间被证明不符合录用条件的
B.患病或者负伤,在规定的医疗期内的
C.严重违反用人单位规章制度的
D.不能胜任工作,经过培训或调整工作岗位仍不能胜任工作的
某用人单位与劳动者解除劳动关系时,在经济补偿方面的下列哪些做法不符合《劳动法》的规定?()
A、甲的试用期刚过一半,被发现不符合录用条件,企业决定在解除劳动合同时支付试用期的全部工资,不支付经济补偿金
B、乙尚未达到退休年龄,但决定提前办理退休手续,企业告知此情况下只支付养老金,不支付经济补偿金
C、丙在劳动合同解除后,根据有关规定将领取事业救济金,企业决定下哦那个经济补偿金中作适当扣除
D、丁赢患病别解除劳动合同,企业发给经济补偿金,同时发给不低于6个月工资的医疗补助费并在经济补偿金中作相应抵偿
A、正确
B、错误
A.劳动者患病或者负伤,在规定的医疗期内的
B.劳动者患病或者负伤,医疗期满的
C.劳动者在试用期内的
D.用人单位濒临破产进行法定整顿期间