题目内容
（请给出正确答案）
[主观题]
注重团队建设、非正式组织建设、人际关系管理,是基于人力资源的哪一特征？（)。
A.能动性
B.磨损性与再生性
C.时效性
D.社会性
查看答案
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
题目内容
（请给出正确答案）
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
题目内容
（请给出正确答案）
A.能动性
B.磨损性与再生性
C.时效性
D.社会性
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
更多“注重团队建设、非正式组织建设、人际关系管理,是基于人力资源的…”相关的问题
营造优秀的组织文化，必须注重()的建设。
A．行业文化
B．民族文化
C．组织建设
D．地域文化
A、错误
B、正确
A、人际关系视角
B、(团队)角色界定视角
C、(团队)任务导向视角
A.角色途径、价值观途径、统一目标途径、员工认同途径
B. 角色途径、价值观途径、任务导向途径、人际关系途径
C. 角色途径、任务导向途径、统一目标途径、人际关系途径
D. 价值观途径、统一目标途径、人际关系途径、员工认同途径
A.正确
B.错误
A.人际关系视角
B.(团队)角色界定视角
C.(团队)任务导向视角
